जो ट्रिपल बन जाते हैं। क्यों TrieNeels अधिक सफल उत्कृष्ट हैं

बच्चा नहीं सीखना चाहता - जीवन में ट्रायन उत्कृष्ट छात्रों से अधिक क्यों सफल होते हैं? हमारे लिए, माता-पिता, कैसे हमारे बच्चे स्कूल में सीखते हैं - हमारी समग्र सफलता का एक महत्वपूर्ण संकेतक। हम में से प्रत्येक अपने बच्चे को अध्ययन करने की इच्छा रखता है, मिल गया उच्च शिक्षा और सभ्य काम। हम ईमानदारी से हमारे अच्छे भाग्य के बच्चों की कामना करते हैं। शतरंज पर, और बास्केटबाल के लिए कौन? और यदि बच्चा सीखना नहीं चाहता है, तो हम बहुत निराश हैं। "आप सीखना नहीं चाहते हैं, आप एक निर्माण स्थल पर जाएंगे," बच्चों को सिखाने के लिए आलसी के माता-पिता को डराने के लिए प्यार करें। इस बीच, अनुभवी शिक्षकों द्वारा एक दिलचस्प प्रवृत्ति को लंबे समय से देखा गया है: उत्कृष्ट छात्रों की तुलना में अधिक सफलता के जीवन में त्रिकोणीय हासिल किए जाते हैं। हम उन प्रतिभाशाली बच्चों के बारे में बात नहीं कर रहे हैं जो स्कूल में अच्छी तरह से अध्ययन करते हैं, फिर वैज्ञानिक, प्रोग्रामर या डॉक्टर बन जाते हैं। हां, और ट्रॉज़ हमेशा जीवन में अच्छी तरह से व्यवस्थित हैं। हम उस प्रवृत्ति के बारे में बात कर रहे हैं जो होने के लिए होती है। इस प्रवृत्ति ने हमेशा मुझे आश्चर्यचकित किया है। ऐसा कैसे? इन आलसी, गैर जिम्मेदार और असंगठित ट्रिपल व्यापार मालिक कैसे बनते हैं, व्यापारी लोग, प्रबंधक? लाल डिप्लोमा के साथ मेहनती उत्कृष्ट छात्रों और कंधों द्वारा भारी सामान ज्ञान केवल उनके अधीनस्थ बन जाते हैं? मुझे छह महीने पहले इस प्रश्न का उत्तर मिला, जिसने सिस्टम-वेक्टर मनोविज्ञान पर दो व्याख्यान सुनी हैं। इसलिए, बच्चे इस कारण से स्कूल में अलग-अलग सीखते हैं कि उनके पास विभिन्न मानसिक गुण हैं। कब बच्चा आ रहा है स्कूल में, फिर आप यह निर्धारित कर सकते हैं कि वह कैसे सीखेंगे। जन्मजात उत्कृष्ट छात्र उन बच्चों के स्कूल में अच्छी तरह से अध्ययन कर रहे हैं जिनके पास गुदा वेक्टर है। उनकी मानसिक गुणों का उद्देश्य सूचना को एकत्रित करना और व्यवस्थित करना है - वे सबसे अच्छा विद्यार्थियोंकौन से शिक्षक आमतौर पर अन्य सभी बच्चों को समान बनाने की कोशिश करते हैं। एक गुदा वेक्टर वाला एक बच्चा अच्छी स्मृति है, वह खुशी से और परिश्रमपूर्वक है। यदि वह निचले वैक्टरों से केवल एक ही है - एक गुदा वेक्टर, तो हमारा बच्चा धीमा है, और, सही परवरिश के साथ, वह पूर्णतावादी है - पूरी तरह से सबकुछ करने की कोशिश कर रहा है। वह आम तौर पर बहुत सही है - प्यार नहीं करता है और यह नहीं पता कि झूठ कैसे है, इसलिए वह खुद भरोसा कर रहा है। विघटित माता-पिता का सवाल: "मेरा बच्चा नहीं सीखना चाहता !!!" - यह उनके बारे में नहीं है! यहां तक \u200b\u200bकि यदि एक गुदा वेक्टर वाला बच्चा क्षमताओं को चमकता नहीं है, तो वह अपनी महत्वाकांक्षी और परिश्रम के खर्च पर एक उत्कृष्ट छात्र बन सकता है। यदि एक गुदा वेक्टर वाला बच्चा भी ऊपरी वैक्टर (दृश्य, ध्वनि, घर्षण या मौखिक) है, तो ऐसा बच्चा आसान सीखेंगे - यह बुद्धिमानी को चमक देगा, असाधारण स्मृति, प्रतिभा और क्षमताओं के साथ शिक्षकों को आश्चर्यचकित करेगा। ऐसे बच्चों और वैज्ञानिकों से प्राप्त किया जाता है, सर्वोत्तम डॉक्टर, प्रोग्रामर और अन्य उच्च श्रेणी विशेषज्ञ। लेकिन इस तरह के बच्चे की भाग्य और खुशी अध्ययन से ज्यादा नहीं निर्भर करती है, क्योंकि माता-पिता लाएंगे, वे कैसे अपनी मानसिक संपत्तियों को विकसित करने में सक्षम होंगे, और क्या उनका विकास उनके विकास को रोक देगा। यदि बच्चा सीखना नहीं चाहता है और यदि बच्चा नहीं सीखना चाहता है तो क्या करना है? अक्सर, बुद्धिमान I। कैपी बस आलसी हो और स्कूल में अच्छे ग्रेड प्राप्त करने के लिए उचित प्रयास नहीं करता है। उनके मानसिक में कोई गुदा वेक्टर नहीं है, यानी, ज्ञान के संचय और व्यवस्थितकरण के लिए कोई गुण और इच्छा नहीं है। एक त्वचा वेक्टर वाला एक बच्चा एक बकवास, अतिसक्रिय, गतिशील है, कभी भी एक मेहनती छात्र नहीं बनेंगे, और इससे भी अधिक उत्कृष्ट। यदि ऐसे बच्चे के माता-पिता ऐसे भ्रम को खिलाते हैं, तो वे अनिवार्य रूप से निराशा की प्रतीक्षा कर रहे हैं। मैंने कई बार देखा कि एक त्वचा वेक्टर के साथ पहले ग्रेडर की गुदा मां एक मानसिक ब्रेकडाउन और खुद को लाती है, और बच्चे, इसे पूरी तरह से अपना होमवर्क करने की कोशिश कर रहे हैं, धीरे-धीरे अक्षरों और शब्दों को हटा दें। यह एक बच्चे के लिए गलतफहमी और चोट की एक त्रासदी है जिसमें वे पूर्णतावाद विकसित करने की कोशिश कर रहे हैं - वह संपत्ति जो उसके पास नहीं है और नहीं हो सकती है। नतीजतन, हम इसे ऐसे तनाव में ड्राइव करते हैं कि बच्चा बस सीखना नहीं चाहता है। स्कूल में शीर्ष वैक्टर के बिना चमड़े आमतौर पर ट्रिपल बन जाते हैं - होमवर्क के बजाय, वे उन्हें परिवर्तन पर लिखते हैं और सबक में मुड़ते हैं। और में वयस्क जीवन एक विकसित त्वचा वेक्टर वाले लोग सफलतापूर्वक अपने मानसिक गुणों को लागू करते हैं - निर्माता के गुण, एक जन्मजात उद्यमी या इंजीनियर, आयोजक और तर्कसंगत। चमड़ा आता है क्योंकि यह लाभदायक है, और कार्य करता है जहां इसे लाभ हो सकता है। तो वह सीखने की इच्छा के साथ जल नहीं करता है, क्योंकि उनकी भावनाओं के अनुसार, लाभ और लाभ इसे नहीं लाते हैं। एक बच्चे को कैसे सीखना है कि एक त्वचा वेक्टर वाले बच्चे का अध्ययन कैसे करें समोटेक पर कम नहीं किया जा सकता है, अन्यथा वह बिल्कुल सीखना बंद कर सकता है। उचित शिक्षा I मानसिक विकास चमड़े में अनुशासन शामिल होना चाहिए। त्वचा वेक्टर के साथ बच्चे को नियंत्रित करने की आवश्यकता है। उन्हें दिन के दिन का पालन करना होगा, कुछ इच्छाओं में माप को जानें (ऑनलाइन गेम खेलें, टीवी देखें), खेल खेलते हैं। आप किसी भी मामले में ऐसे बच्चों को हरा नहीं सकते - यह उनके मानसिक विकास को रोकता है। एक टूटी हुई त्वचा का बच्चा चोर, एक धोखाधड़ी, एक मसूचवादी या एक हारे हुए हो सकता है। नोट, अगर त्वचा का बच्चा अचानक सीखना नहीं चाहता है - यह पहला संकेत हो सकता है! आप चमड़े को ला सकते हैं और एक चाबुक और जिंजरब्रेड का उपयोग करके अध्ययन करने के लिए प्रेरित कर सकते हैं, जहां व्हिप जिंजरब्रेड की अनुपस्थिति है। "हम अच्छी तरह से खत्म हो गए शैक्षणिक वर्ष "हम आपको बाइक खरीदेंगे", "आप सबक नहीं करेंगे - उदाहरण के लिए आप टहलने के लिए नहीं जाएंगे"। लेकिन वादे, एक त्वचा वेक्टर के साथ बच्चे के लिए, यह किया जाना चाहिए, अन्यथा ट्रस्ट हमेशा के लिए नष्ट हो जाएगा और यह शैक्षणिक विधि काम करना बंद कर देगा। किसी भी मामले में मांग करने की आवश्यकता नहीं है कि आपकी त्वचा बच्चे ने पूरी तरह से सीखा और सभी कार्यों को पूरी तरह से किया। अगर बच्चा खोजने के लिए नहीं सीखना चाहता गोल्डन बीच - एक बच्चे के लिए आपकी आवश्यकताओं के लिए। वह जो सीखना असंभव है वहां ऐसे बच्चे हैं जिन्हें सीखने के लिए मजबूर नहीं किया जा सकता है, और सामान्य रूप से कुछ करना असंभव है। ये मूत्रमार्ग वेक्टर वाले बच्चे हैं। ऐसे बच्चे केवल 5% हैं। यदि ऐसे बच्चे "नखपॉम" को बढ़ाने के लिए जीतने की कोशिश कर रहे हैं, तो वे विद्रोही के साथ बढ़ते हैं। एक मूत्रमार्ग बच्चे के साथ कोई समस्या नहीं होगी यदि आप इसे सही ढंग से लाते हैं। यदि माता-पिता बच्चे को समझाने का प्रबंधन करते हैं (लेकिन ताकि वह इसे महसूस कर सके) कि बहुत से लोग भविष्य में इस पर निर्भर करेंगे, और उनका प्रशिक्षण एक बहुत ही महत्वपूर्ण और जिम्मेदार मंच है, तो वह काफी स्वीकार्य सीखेंगे। "कौन, अगर तुम नहीं?" - इस तरह के आदर्श वाक्य के साथ, माता-पिता को भविष्य के नेता को शिक्षित करना होगा। हर कोई वैज्ञानिक नहीं होना चाहिए। शेष सभी आठ वैक्टरों से एक बच्चे से भी इसकी आवश्यकता होती है - केवल एक मांसपेशी एक, भी काम नहीं करेगा। ऐसे बच्चे आमतौर पर गांवों में पैदा होते हैं। वे शारीरिक रूप से मजबूत हैं और पूरी तरह से प्रेरित हैं "सभी वैज्ञानिकों के लिए नहीं," वे ऐसे शिक्षक छात्रों के बारे में बात करते हैं। और वे बिल्कुल सही हैं। इसके अतिरिक्त, वैक्टर द्वारा बच्चों की विभेदित शिक्षा यहां और यहां पाई जा सकती है। नतीजा सामान्य स्टीरियोटाइप के विपरीत है, सीखने में सफलता सफल भाग्य का संकेतक नहीं है, वयस्कता में महसूस करने की क्षमता, खुशी। तथ्य यह है कि बच्चा सीखना नहीं चाहता कि आकलन पर निर्भर नहीं है, लेकिन इस बात पर कि कितना उचित और मानसिक विकास उनके माता-पिता को अपने बच्चे को दे सकता है। अगर उन्होंने यह मांग नहीं की थी कि उनकी सहज मानसिक गुणों में कोई इच्छा नहीं है, अगर उन्होंने हस्तक्षेप नहीं किया, लेकिन अपने वैक्टर के विकास में योगदान दिया, तो उसके पास हर मौका को महसूस करने और आनंददायक जीवन के साथ रहने का मौका मिला।

ऐसे कई उदाहरण हैं जब वे जो विशेष रूप से स्कूल या विश्वविद्यालय में सफलता से हाइलाइट नहीं किए गए थे, बन गए उत्कृष्ट उत्कृष्ट: सिर, शीर्ष प्रबंधकों की कुर्सियों पर कब्जा कर लिया। ऐसा क्यों होता है ताकि त्रिभुज सुपरियर्स बन जाए, और अधिक से अधिक अधीनस्थ हैं?

2014 की शुरुआत में, वीटीएसआईओएम ने रूसी छात्रों के बीच एक सामाजिक सर्वेक्षण आयोजित किया, जिसके अनुसार 40% से अधिक ट्रायन 50 से 100 हजार रूबल से वेतन की उम्मीद करते हैं। और चार प्रतिशत मिडलिंग में बहुत अधिक अनुरोध हैं: वे 150 हजार से कम वेतन से सहमत नहीं होंगे। आश्चर्यचकित समाजशास्त्री कि केवल 20% गोल उत्कृष्ट छात्र चाहते हैं अच्छी कमाई। यह पता चला कि Trielents "बॉटनी" की तुलना में वेतन आकार पर अधिक मांग कर रहे हैं।

"हमारे विश्वविद्यालय_ऑनलाइन" ने अपना सर्वेक्षण किया, जिसमें उत्तरदाताओं ने केवल एक प्रश्न का उत्तर दिया: "क्या आप इस राय से सहमत हैं कि ट्रायंस वरिष्ठ, और उत्कृष्ट छात्र बन रहे हैं?" इसने 250 लोगों को भाग लिया, ज्यादातर युवा, जिनमें से 56% ने सकारात्मक में जवाब दिया, और 44% इस राय से सहमत नहीं थे।

युवा विशेषज्ञ एसवीएफए व्लादिमीर खारिटोनोव का मानना \u200b\u200bहै कि कभी-कभी अध्ययन के दौरान प्राप्त ज्ञान, व्यावहारिक रूप से, विज्ञान के कुछ क्षेत्रों को छोड़कर लावारिसिक रहता है। "और जो लोग एक उत्कृष्ट छात्र थे या अध्ययन के साथ अच्छी तरह से नकल करते थे, सोचते हैं कि वे मूल्यांकन के लिए पहनने के लिए उनके हाथों में होंगे," वे कहते हैं। सीएफएफयू के वित्तीय और आर्थिक संस्थान के स्नातक, जिन्होंने लाल डिप्लोमा के साथ विश्वविद्यालय से स्नातक की उपाधि प्राप्त की, और अब युवा विशेषज्ञ एलेना शिवाज़वा का मानना \u200b\u200bहै कि ट्रायंस जीवन के लिए बेहतर अनुकूलित हैं, और वे इसे भव्य बनाना आसान बनाते हैं। "मेरे लिए कितना दुखी है, उत्कृष्ट, लेकिन यह सच है," वह कहती है। एलीना स्ट्रॉकोव, जो फिजिको-तकनीकी संस्थान से स्नातक की उपाधि प्राप्त करते हैं, तीन सेमेस्टर के लिए एक अच्छा था, फिर "ट्रोका" दिखाई दिया। लड़की को यकीन है कि ट्रॉज़ यह साबित करने की कोशिश कर रहे हैं कि वे विश्वविद्यालय में अध्ययन करने के लायक हैं। एलीना अब विशेष ऊर्जा में काम कर रही है और वृद्धि की प्रतीक्षा कर रही है।

स्कूल और छात्र के समय याद किए जाते हैं: हमारे बीच उत्कृष्ट छात्र थे, जो उसकी आंखों में आँसू के साथ, उच्चतम मूल्यांकन के शिक्षक पर मांगी गई थीं। सबक या परीक्षा में प्राप्त चौकोर उन्हें नकारात्मक भावनाओं का तूफान का कारण बनता है। हमें अभी भी सहपाठियों के साथ एक मामला याद है: उत्कृष्ट के लिए परीक्षा उन्होंने "चार" डाल दिया - आँसू इतना इतना था कि गीला पत्ता नोटबुक से दूर हो गया।

छात्र के समय, एक कहानी भी थी जब छात्र ने शाब्दिक अर्थ में छात्र ने शिक्षक से सकारात्मक मूल्यांकन किया था। यह स्पष्ट है कि उनके लिए सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि उच्च अंक हैं। और ज्ञान की गुणवत्ता पृष्ठभूमि में गई। बेशक, उत्कृष्ट छात्र थे जिनके लिए "पांच" के नीचे की रेटिंग एक निश्चित प्रेरणा थी, सबूत था कि उसने अपर्याप्त रूप से सामग्री को महारत हासिल किया, अधिक परिश्रम करने के लिए मजबूर किया।

फिर भी, मनोवैज्ञानिकों का कहना है कि अच्छे अध्ययन हमेशा इंगित नहीं करते हैं ऊँचा स्तर बुद्धि या इसके विपरीत।

उत्कृष्ट छात्रों का गठबंधन

समाज में एक राय है कि उच्च रैंकिंग संरक्षक होने के काम में कुछ सफलता प्राप्त करना संभव है। यह वह है जो एक अच्छा करियर शुरू करने में मदद करते हैं, और रिश्तों के लिए धन्यवाद जो आप मुख्य अध्यक्षता पर बैठ सकते हैं। "एक बहुत ही आम घटना: त्रिभुज परिचित के लिए एक उच्च पद का धन्यवाद करता है। उसने इसे कैसे हासिल किया? प्रोफेसर दिमित्री डैनिलोव कहते हैं, "एक शासी पोजीशन में एक दोस्त है, जो निश्चित रूप से अपनी खुद की प्रोटीज की व्यवस्था करेगा।" उनकी राय में, समय के साथ, त्रिली एक अच्छा नेता हो सकता है, अगर यह ज्ञान के लिए फैला हुआ है, तो अच्छा है व्यावहारिक अनुभव। "सबसे महत्वपूर्ण बात वह व्यक्ति है जो समाज में एक जगह पर कब्जा कर लेता है, उसे खोना नहीं चाहिए मानव चेहरा। विश्वविद्यालय में ऐसे लोग हैं जिन्होंने मेरे नेतृत्व के तहत डॉक्टरेट शोध प्रबंध का बचाव किया, और अब बैठक में नमस्कार नहीं करते हैं। यह दुःख देता है, "प्रोफेसर क्रश।

फिर भी, स्टीरियोटाइप "ट्रोचनिक हमेशा एक ट्रिपल बनेगा" अभी भी जारी रहेगा, इस तथ्य के बावजूद कि डिवाइस के दौरान लंबे समय तक काम करने के लिए वे डिप्लोमा में सकारात्मक अंक नहीं देखते हैं, और इसके रंग अब हित नहीं हैं। मनुष्यों में डिप्लोमा की उपस्थिति के लिए यह केवल महत्वपूर्ण है, नियोक्ता आक्रमण करते हैं। लेकिन अपवाद हैं। "मैं खुद एक अच्छा था। एक व्यक्ति को काम करने के लिए लेना, ध्यान से अपने डिप्लोमा का अध्ययन करना, मुझे पता चलता है कि उसके पास है या नहीं बुरी आदतें। धूम्रपान की संभावना हमारे साथ नौकरी है। अलेक्जेंडर डैनिलोव के सिनेमा निदेशक कहते हैं, "कई लोग मुझसे सहमत होंगे कि एक उत्कृष्ट छात्र ट्रिपल की तुलना में मालिक बन जाएगा।"

इस तथ्य का एक ज्वलंत उदाहरण कि एक सफल छात्र सबकुछ में सफल है याकुतिया पीटर गैबशेव के टेक्नोपार्क के पहले उप निदेशक हैं। "मैं एक उत्कृष्ट छात्र था, इसलिए मैं इस राय से सहमत नहीं हूं कि Troshniks उच्च पदों पर कब्जा करते हैं," वे कहते हैं।

उदाहरण हैं जब उत्कृष्ट छात्र उत्कृष्ट नेता बन जाते हैं। वे आमतौर पर समस्या को तेज़ी से समझते हैं और जानते हैं कि सही निर्णय कैसे ढूंढें। अपने अध्ययन में सफल होने वाले कई छात्र "उत्कृष्ट" अंकों पर केंद्रित नहीं हैं, उनके पास बहुमुखी हित हैं, चौड़ा वृत्त गतिविधियाँ।

"आखिरकार, व्यवसाय में सफल होने के लिए, आपको संवाद करने में सक्षम होना चाहिए। और यदि व्यक्ति केवल स्कूल पर केंद्रित है, तो उसके लिए आसपास के लोगों के साथ संबंध बनाना मुश्किल है। खोजने की क्षमता पारस्परिक भाषा एक सफल नेता के लिए लोग बहुत महत्वपूर्ण हैं। यह एक संकेतक के रूप में है, "- केंद्र के निदेशक पर जोर देता है मनोवैज्ञानिक सहायता एफएफयू Nadezhda Melnikova के "विकास"।

अनुमान संकेतक नहीं हैं

अक्सर, बच्चे अपने माता-पिता की महत्वाकांक्षाओं के पीड़ित बन जाते हैं। पोप और मां अपने बच्चे से एक उत्कृष्ट व्यक्ति बनाना चाहते थे, और इस बीच तथाकथित उत्कृष्ट सिंड्रोम उनके चाड के सामाजिककरण को प्रभावित करता है। डॉक्टर ऑफ पेडागोगिकल साइंसेज येवगेनी याम्बर्ग को विश्वास है कि उत्कृष्ट सिंड्रोम इस बात पर निर्भर नहीं करता कि व्यक्ति के पास व्यक्ति क्या है, लेकिन उनके काम के प्रति अपना दृष्टिकोण दिखाता है। "ये पूर्णतावादी हैं जो कि वे क्या करते हैं इसके बारे में बहुत सम्मानित हैं। अभ्यास सच है। वह क्या दिखाती है? वह दिखाती है कि अधिकांश सम्मान टीमों, समाज में नहीं मिलते हैं। आधिकारिक शिक्षक कहते हैं, "वे आलोचना करते समय पसंद नहीं करते हैं।"

इस तथ्य से इनकार नहीं करता है कि कुछ उत्कृष्ट छात्रों को एक दुर्घटना और चरित्र की दृढ़ता से प्रतिष्ठित नहीं है, शैक्षिक संस्थान के शैक्षिक संस्थान के एसोसिएट प्रोफेसर। शिक्षक कहते हैं, "ऐसा होता है कि मैं अपने छात्रों को आश्वस्त कर रहा हूं कि एक उत्कृष्ट छात्र की तुलना में एक प्रवण होना बेहतर है।"

शैक्षिक वर्क्स स्कूल के लिए उप निदेशक №26 याकुत्स्क रोज़ालिया संभक्त ने नोट किया कि उनके छात्र जिन्होंने "उत्कृष्ट" पर अध्ययन किया, उन्होंने जीवन में सफलता हासिल की और कब्जा कर लिया उच्च पदों। लेकिन साथ ही, शिक्षक कुछ अलग तरीके से मानता है: "मैंने सहपाठियों को करने के लिए सबक बनाने में मदद की। अब उनमें से कई प्रमुख बन गए। मेरा मानना \u200b\u200bहै कि अनुमान एक संकेतक नहीं हैं। " रोसिया इवानोवा ने इस तथ्य का एक उदाहरण दिया कि कुछ विश्वविद्यालय स्नातक विक्रेताओं द्वारा काम करते हैं, हालांकि विश्वविद्यालय के सफल अंत के बारे में डिप्लोमा हैं। वह आत्मविश्वास रखती है, जो स्वयं व्यक्ति पर निर्भर करती है।

अल्माज़ेरियनबैंक निकोलाई बारामिन के बोर्ड के उपाध्यक्ष भी सोचते हैं। हालांकि एक ही समय में उनका मानना \u200b\u200bहै कि इस संबंध में, कुछ उत्कृष्ट छात्रों की शुरुआत की स्थिति होती है। भविष्य के बैंकर ने पोक्रोव्स्काया के प्रोफाइल फिजिको-मैथमैटिकल क्लास से स्नातक की उपाधि प्राप्त की उच्च विद्यालय एक अच्छे के प्रमाण पत्र के साथ। "हमें सीखने और सीखने में सक्षम होना चाहिए, क्योंकि जीवन को लगातार ज्ञान और कौशल को अद्यतन करने की आवश्यकता होती है। और जीवन में सफलता प्रकृति और शुभकामनाओं पर निर्भर करती है, "शीर्ष प्रबंधक कहते हैं।

शिविर मनोवैज्ञानिक

कभी-कभी शब्द की पुष्टि होती है कि बोस्टर सिर बन जाते हैं। एक बच्चे के अनुभव के रूप में परीक्षण किया गया अनुभव उन्हें भविष्य में संगठित करने में मदद करता है। "उत्कृष्ट आराम आराम कर रहे हैं, आराम प्राप्त कर रहे हैं, प्रतिस्पर्धात्मकता की भावना खो देते हैं। और जो लोग सकारात्मक मूल्यांकन प्राप्त करने के लिए महान प्रयास शुरू करते हैं, वे अधिक तनावपूर्ण हो जाते हैं। यह अनुभव केवल उनके लाभ के लिए है, "याकुत्स्क अन्ना प्रीनेकोवा के माध्यमिक विद्यालय संख्या 2 के शिक्षक-मनोवैज्ञानिक कहते हैं।

उत्कृष्ट उच्च आंतरिक नियंत्रण है। बचपन से उन्होंने सब कुछ में काफी नियंत्रित किया है: अध्ययन में, क्रियाएं, यहां तक \u200b\u200bकि प्राथमिक में भी रचनात्मक कार्य। "इससे पहले कि आप कुछ लें, वे अपने व्यवहार के बारे में पूरी तरह से सोचते हैं और नियंत्रित करते हैं। और लोग तीन और अधिक मुफ्त हैं: वे मानते हैं कि वे एक गलती कर सकते हैं। उनके लिए, यह आदर्श है, "एफएफयू आईना फिलिपोव के सीपीपी" विकास "के मनोवैज्ञानिक के लिए जिम्मेदार है।" हमेशा ट्रिएन वरिष्ठ नहीं बनते हैं। लेकिन अक्सर ऐसे लोग जो अध्ययन के लिए एक विशेष उत्साह के बिना विश्वविद्यालय से स्नातक की उपाधि प्राप्त कर सकते हैं, में सफल हो सकते हैं अपना व्यापार या उन उद्यमों में जहां गैर-मानक निर्णय लेने की आवश्यकता है, "नादेज़दा मेलनिकोव की आशा पर जोर देती है।

बेशक, यह विभिन्न तरीकों से होता है, और गलती से एक कंघी के तहत सबकुछ काटता है। लेकिन आप कुछ पैटर्न देख सकते हैं। मनोवैज्ञानिक सहायता के लिए केंद्र के मनोवैज्ञानिक "विकास" नतालिया इवानोवा निश्चित रूप से: Troekhniki उच्च पदों पर कब्जा करते हैं, क्योंकि उनके पास लचीलापन और सोच की रचनात्मकता है। वे इन क्षमताओं को और अधिक विकसित करते हैं। "वे विभिन्न तरीकों से सकारात्मक मूल्यांकन प्राप्त करने की कोशिश करते हैं: कहीं भी एक संकेत प्राप्त करने के लिए कहीं भी फैलाने के लिए। उत्कृष्ट में केवल एक ही तरीका है: मैंने पढ़ा, मैंने बाहर निकला या याद किया "पांच" प्राप्त हुआ। और ट्रिपल में मूल्यांकन करने के कई तरीके हैं, "मनोवैज्ञानिक बताते हैं।

थ्यंडर असफलताओं से कम पीड़ित हैं। उत्कृष्ट छात्रों के लिए, त्रासदी: "चार" प्राप्त किया - जीवन समाप्त हो गया। ऐसे उत्कृष्ट छात्रों के साथ, शिक्षक बहुत मेहनत करते हैं, उनके पते में कोई आलोचना उनके गर्व के लिए एक झटका है।

"वे कहते हैं कि कई बकाया लोग, उन में से कौनसा नोबेल पुरस्कारस्कूल में उत्कृष्ट नहीं हैं। और वास्तव में, वे बस बहुत बहुमुखी थे, वे स्कूल से बाहर कुछ में रुचि रखते थे, "समर्थन केंद्र नादेज़दा मेलिकोवा ने जोर दिया। उन्होंने ब्याज की अन्य वस्तुओं का अध्ययन करने के लिए काफी समय बिताया। ये त्रिभुज नहीं हैं जो लगे हुए हैं और मुश्किल से क्रॉल किए गए हैं। ये वे हैं जिनके पास एक और क्षेत्र में रूचि है। ये वे हैं जिनके पास कोई प्राथमिकता नहीं है। एक व्यक्ति जिसके पास बाकी के लिए सबसे महत्वपूर्ण है, दूसरों से भी बदतर बौद्धिक कार्यों को हल करता है जब आपको सामान्य से परे जाने की आवश्यकता होती है गैर मानक समाधान। "हृदय किसानों को तनावपूर्ण स्थितियों से बाहर निकलना आसान है। और मालिक होने के नाते भी तनाव है। आप लगातार कुछ कार्य तय करते हैं, "नादेज़दा मेलिकोवा की आशा।

एपिलोगा के बजाय

बेशक, सबकुछ में सफल होना महत्वपूर्ण है: स्कूल, करियर, व्यक्तिगत जीवन में। कोई फर्क नहीं पड़ता, आप या एक उत्कृष्ट छात्र ट्रिपल। मुख्य बात यह है कि यदि आप अपने काम से प्यार करते हैं और सराहना करते हैं, तो आप सफल होंगे। जिस तरह से अलग-अलग कठिनाइयां होंगी, लेकिन वे केवल आपके चरित्र को बढ़ावा देते हैं। यह याद रखना चाहिए कि सफलता आप पर निर्भर करती है।

उनके इतिहास ने पावलोव्स्क के गांव के छोटे अग्नि विभाग के गार्ड के प्रमुख को साझा किया, मेगिनो-कंगालासियन यूलस इवान दिमित्रीव की अग्नि सेवा के डिटोग्स। "जैसा कि आप जानते हैं, अलस में खोजना मुश्किल है अच्छा काम। 2008 में, पावलोव्स्क में एक फायर स्टेशन खोला गया। प्रशासन की सिफारिश पर, मैं आवेदकों में से एक बन गया, लेकिन प्रतियोगिता बड़ी थी। नतीजतन, मुझे एक सख्त चयन के माध्यम से पारित किया गया, मुझे किराए पर लिया गया। अब मैं तकनीशियन हूं अग्नि सुरक्षाइवान Dmitriev कहते हैं "", "कहते हैं। फायरमैन ने स्वीकार किया कि स्कूल ने औसत अध्ययन किया: "चार", और "ट्रोका" डायरी में थे। उन्होंने केवल धन्यवाद साझा किया व्यक्तिगत गुण: कैसे एक व्यक्ति जानता है कि लोगों के साथ बातचीत कैसे करें, उनके साथ एक आम भाषा खोजने के लिए, किसी भी परिस्थिति में मानवता प्रकट करें - सफल हो सकती है। "मुझे लगता है कि एक व्यक्ति के पास अपना लक्ष्य होना चाहिए, और पहले से ही स्कूल में अपनी प्रतिभा और क्षमताओं को विकसित करने के लिए, जो पेशे में पेशे का चयन करना चाहिए। और यह एक उत्कृष्ट पार्टी होने के लिए जरूरी नहीं है, "फायरमैन ने कहा।

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कई प्रसिद्ध व्यवसायी जो अपने काम को सफलतापूर्वक बढ़ावा देने वाले उच्च प्रदर्शन में भिन्न नहीं थे स्कूल वर्ष, और औसत से नीचे अध्ययन किया।

सांख्यिकीय डेटा के अनुसार, वरिष्ठ पदों की जबरदस्त संख्या उन लोगों पर कब्जा करती है जिन्होंने स्कूल में लिखा था घर का पाठ डेस्क पर पड़ोसी पर। भविष्य में अंत में बिल्कुल विपरीत तरीके से गुना: त्रिभुज व्यवसाय में एक्सिसनों की तुलना में अधिक सफल होते हैं, हालांकि केवल सामान्य "संतोषजनक" पर ज्ञान के ज्ञान में। सफलता क्या निर्भर करती है और क्यों स्कूल से पिग्गी बैंक ऑफ ज्ञान जीवन में मदद नहीं करता है?

विशेषताएं उत्कृष्ट

एक सफल भविष्य गलतियों के बिना नहीं बनाया जा सकता है। उत्कृष्ट, स्कूल में दोनों गलत होने से डरते हैं, जीवन में इतनी दूर हैं। ऐसे बच्चों के पास अध्ययन करने की इच्छा है, सब कुछ सही और पहले स्थान पर होने की इच्छा है। उत्कृष्ट धैर्य से बाहर खड़ा है, अधिमानतः, उत्कृष्ट स्मृति और दृढ़ता, शायद ही कभी वयस्कों के साथ संघर्ष में प्रवेश करें: शिक्षक और माता-पिता।

बाद में ज्यादातर मामलों में सपने देख रहे हैं कि बच्चा उत्कृष्ट रैंक में शामिल हो गया है, और फिर पूरी तरह से अपना करियर भी बनाया गया है। हमेशा बाहर क्यों नहीं आता? उच्च स्कोर एक सफल भविष्य, सभ्य काम की गारंटी नहीं देते हैं शानदार जिंदगी आम तौर पर। मनोवैज्ञानिकों के अनुसार उत्कृष्ट छात्रों का परिसर, अक्सर उन बच्चों का पीछा करता है जिन्होंने स्कूल पदक में अपने काम प्राप्त किए हैं।

हालांकि, यह सभी उत्कृष्ट छात्रों को समान करने के लायक नहीं है, क्योंकि रद्द करने की इच्छा सीखने की इच्छा विभिन्न कारकों से जुड़ी हो सकती है। एक बस देखो शैक्षिक सामग्रीऔर वे तुरंत सभी जानकारी को अवशोषित करते हैं। यह नए को जानने के लिए स्वतंत्र रुचि के बारे में बोलता है। अन्य सीखते हैं, अधिक सफल और अधिक परिश्रमपूर्वक जबरन माता-पिता के लिए। इस तरह के उत्कृष्ट छात्रों के लिए मुख्य बात मानक से मेल खाने के लिए उच्चतम स्कोर प्राप्त करना है। और यदि किसी भी कारण से ऐसा नहीं होता है, तो बच्चा सबसे वास्तविक परिसर विकसित करता है।

भविष्य में सफलता - कार्य, व्यवसाय, करियर बनाना - काफी हद तक संचार पर निर्भर करता है।

एक नोट पर! मानव डिग्री बच्चों को पूरी तरह से भरोसा है कि चारों ओर सबकुछ पूरी तरह से होना चाहिए, और कभी-कभी बहुत अधिक अतिरंजित आवश्यकताओं को आसपास के लोगों को स्थानांतरित कर दिया जाता है।

उत्कृष्ट छात्र को आश्वस्त किया जाता है कि सभी सर्कल को उनके ज्ञान स्तर के अनुरूप होना चाहिए। यही कारण है कि अक्सर सहकर्मियों की उनकी गलतफहमी, उनके हिस्से पर निराशा।

ट्रिपलर की सफलता क्या है

ट्रॉस्टर वाक्यांश की तुलना में अधिक सफल होते हैं, बल्कि अजीब लगता है, लेकिन व्यवसाय में अक्सर यह पता चला है। तीन आत्माओं, साथ ही उत्कृष्ट छात्र, अलग-अलग हैं: कुछ कुछ ठोस अध्ययन करने का प्रयास करते हैं, अपने आप के लिए, अन्य - बदसूरत और अनदेखा करते हैं सामान्य नियमतीसरा - एक पूरे के रूप में अध्ययन भारी दिया गया है। आसपास के आलोचना के लिए सुरक्षात्मक प्रतिक्रियाएं उनके द्वारा वर्षों से उनके द्वारा उत्पादित की जाती हैं, और करियर और व्यवसाय में आत्म-सम्मान के साथ कोई समस्या नहीं होती है।

कैरियर सीढ़ी या व्यापार में ट्रिपल की सफलता बहुत अधिक धन्यवाद प्राप्त की जाती है। मुख्य बात यह है कि गतिविधि के क्षेत्र को चुनना है जिसमें मुझे यकीन है कि 100% सफल होंगे। ट्रॉज अपने आस-पास की दुनिया का चौकस और व्यापक रूप से अध्ययन कर रहे हैं, उनके बारे में समीक्षा करना आसान है, वे आत्मा के लिए स्वतंत्र हैं। एक नियम के रूप में, सफलता यह है कि त्रासों के पास मूल्यों की अपनी प्रणाली है और स्कूल में अनुमान पर ध्यान नहीं देना है। उत्कृष्ट भाग विदेशी की राय पर अत्यधिक निर्भर हैं, ट्रायंस "सकारात्मक नहीं है", और बड़े हो जाते हैं। अधिक "संतोषजनक" प्राप्त करने वाले छात्रों में से नोट किया जा सकता है प्रसिद्ध व्यक्तित्वबहुत सफलता हासिल करने के बाद:

• एन वी। गोगोल, ए पी। Schekhov;
• क्वांटिन टैरेंटिनो, सिल्वेस्टर स्टालोन;
• चार्ल्स डार्विन, अल्बर्ट आइंस्टीन;
• रोमन अब्रामोविच, बिल गेट्स।

उत्कृष्ट विश्वास है कि उच्चतम स्कोर सीखना, सफलता की गारंटी दी जाएगी। यह गलत क्यों है? क्योंकि सही ज्ञान की बराबरी करने के लिए विद्यालय कार्यक्रम और कारोबारी सीढ़ी या व्यापार में झटका का प्रचार असंभव है। आपको लचीला होने की जरूरत है, लोगों के साथ संवाद करने में सक्षम हो, रचनात्मक सोच के अधिकारी। हालांकि, सामान्य रूप से सभी के बारे में बात करना असंभव है: उत्कृष्ट छात्र वास्तव में प्रतिभाशाली हैं और मूल्यांकन के लिए नहीं सीखते हैं, और ट्रिएन सफलता की तलाश नहीं करते हैं, गलत तरीके से जीवन में प्राथमिकताओं को उजागर करते हैं।

सफल भविष्य के ट्रिपल के कारण

व्यापारिक पेड़ों में अधिक सफल क्यों हैं, और आदर्श छात्रों के कुछ कारक हैं। उनमें से, मनोवैज्ञानिक निम्नलिखित मुख्य आवंटित करते हैं:

1. विद्यार्थियों-ट्रोचनिकी शायद ही कभी नेताओं और अधिकार को प्रभावित करते हैं, अपने लिए खड़े हो सकते हैं;
2. Trokhni सहपाठियों के बीच अपने विचारों की रक्षा, साहसपूर्वक व्यक्तिगत हितों की रक्षा;
3. अध्ययन में अलग नहीं हैं जो बच्चों के लिए यह शिक्षा आत्म-शिक्षा है;
4. Troikhniki कुशलतापूर्वक सिद्धांत के साथ सिद्धांत को गठबंधन, जबकि उत्कृष्ट छात्र सैद्धांतिक भाग का लाभ देते हैं;
5. ट्रोचिन गलतियों को करने से डरते नहीं हैं, जोखिम के लिए तैयार हैं, अगर वह उचित है।

फिर "पूरी तरह से" सीखें, अगर यह निष्कर्ष निकाला गया कि त्रिभुज उत्कृष्ट से अधिक सफल हैं, तो वे लोगों के साथ एक आम भाषा को बेहतर बनाते हैं और एक व्यवसाय बनाते हैं? यह महत्वपूर्ण नहीं है, लेकिन अवधारणा आपको ज्ञान प्राप्त करने की आवश्यकता क्यों है, उनमें से कौन सा जीवन में उपयोगी होगा। दूसरों को खुश करने के लिए, सीखना और सीखना असंभव है। माता-पिता को बच्चों की मदद करनी चाहिए, एक बुन पर जोर नहीं दिया जाना चाहिए। प्रत्येक व्यक्ति व्यक्ति होता है और प्रत्येक को एक विशेष दृष्टिकोण की आवश्यकता होती है।

1 9 वीं शताब्दी के अंत में, स्कूलों का आज्ञाकारिता सिखाने का इरादा था। औद्योगिक शताब्दी की सुबह को देखते हुए, बड़े निगमों को श्रमिकों को अपने कारखानों के लिए चाहिए। अकादमिक प्रणाली का लक्ष्य आज्ञाकारी श्रमिकों का पालन-पोषण था जो अतिरिक्त प्रश्न नहीं पूछेंगे।

इस प्रकार, एक मानकीकृत परीक्षण बनाया गया था। हमारे अकादमिक प्रणाली ने स्थापित मानकों के तहत आने वाले छात्रों की बढ़ती संख्या पढ़ाना शुरू कर दिया। यदि छात्र परीक्षण पास नहीं करते हैं, तो उसे प्रयास को दोहराने के लिए एक और वर्ष इंतजार करना होगा।

इस तथ्य के बावजूद कि हमारी दुनिया 1 9 वीं शताब्दी के अंत से बहुत कुछ बदल गई है, स्कूल प्रणाली पहले की तरह ही संरचित है। और हालांकि हम में से कई इंटरनेट से जुड़ सकते हैं और ब्याज के सभी सवालों के जवाब ढूंढ सकते हैं, पूरे देश में हजारों शिक्षक हैं जो एक ही पाठ का नेतृत्व करते हैं।

इंटरनेट ने हमारी दुनिया को बदल दिया है। यदि आप कुछ भी सीखना चाहते हैं, तो आपको ब्राउज़ करने की आवश्यकता नहीं है बड़ी राशि प्रमाण पत्र और विश्वकोश। आप विकिपीडिया, "utyube" पर या इंटरनेट पर लाखों अन्य साइटों पर देख सकते हैं। ऐसे कई कार्यक्रम हैं जो आपके हितों को प्रभावी ढंग से और जल्दी से पता लगाने के लिए सिखा सकते हैं।

दुनिया उद्यमशील और नवाचार अर्थव्यवस्था में जाती है। पूर्वानुमान के अनुसार, 2020 में एक अरब से अधिक लोग घर पर काम करेंगे। भविष्य में, सब कुछ कम लोग वे एक सार्वभौमिक कर्मचारी के रूप में एक खुदाई के लिए काम करेंगे, और अधिक विशेषज्ञ दिखाई देंगे जो कई उद्यमों में काम कर सकते हैं।

दुनिया को अब उन आज्ञाकारी श्रमिकों की आवश्यकता नहीं है जो एक-दूसरे के साथ प्रतिस्थापित करना आसान है। उन्हें कलाकारों, हैकर्स और नवप्रवर्तनकों की जरूरत है। अब स्कूल में अपने जीवन को आसानी से बैठने और 9 से 5 तक काम करने की आवश्यकता नहीं है, यह सब देखते हुए, आइए देखें कि त्रिभुजों के पास उनके सहयोगियों की तुलना में जीवन में सफलता हासिल करने की संभावना क्यों है, जिन्होंने "अच्छा" और "उत्कृष्ट" पर अध्ययन किया।

उन्होंने अकादमिक प्रणाली की वैधता पर संदेह डाला

Trochins अकादमिक प्रणाली के लिए उपयुक्त नहीं हैं। वे विज्ञान से आने वाले लाभ को देखते हैं, लेकिन सिस्टम की पूजा नहीं करते हैं। वे वहाँ बहुत सारी खामियां देखते हैं।

इसके अलावा, ऐसे छात्रों को पता है कि प्रशिक्षण विभिन्न तरीकों से गुजर सकता है, न कि सिस्टम के रूप में नहीं। इसके अलावा, प्रशिक्षण पूरी तरह से विदेश में हो सकता है। इस प्रकार, वैज्ञानिक मंडल केवल ट्रिपलर के लिए सीखने के दृष्टिकोण में से एक हैं।

ऐसे छात्र स्थिति को चुनौती देने से डरते नहीं हैं। यहां तक \u200b\u200bकि अगर आराम से खड़े रहना हमेशा आसान नहीं होता है, तो जानबूझकर गलत दिशा में बहुत खराब कदम आगे बढ़ता है।

वे विनम्र अनुयायियों से संबंधित नहीं हैं

ऐसे छात्र खुद के लिए सोचते हैं। वे कुछ भी नहीं करते हैं, इससे पूछते कि उन्हें ऐसा क्यों नहीं दिया गया था। दूसरों को सुनने और जो कुछ भी वे कहते हैं, करने के बजाय, वे अपने स्वयं के कार्यक्रमों के साथ आते हैं।

वे मालिकों को खुश करने और प्रभावित करने की कोशिश नहीं करते हैं

ऐसे छात्र अपने मालिकों को प्रभावित करने के लिए बड़ी मात्रा में ऊर्जा खर्च नहीं करते हैं। वे अपने शिक्षकों का सम्मान करते हैं और प्यार करते हैं, लेकिन उनकी पूजा नहीं करते हैं और प्रत्येक आवश्यकता का पालन नहीं करते हैं। थंडर शिक्षकों को अपनी सफलता के लिए जिम्मेदार नहीं समझते हैं। वे सारांश और विशेषताओं पर निर्भर नहीं हैं, क्योंकि वे इसे समझते हैं आधुनिक दुनिया उनका काम खुद के लिए बोलता है।

उनके पास अधिक महत्वपूर्ण चीजें हैं जिनके बारे में चिंता करने की आवश्यकता है

विचित्र रूप से पर्याप्त, यदि आप अपने अनुमानों से भ्रमित हैं, तो आपके पास भविष्य के बारे में सोचने का समय नहीं है। जो लोग संतोषजनक आकलन प्राप्त करते हैं वे अपने समय को रणनीतिक रूप से वितरित कर सकते हैं। जबकि उनके सहपाठियों को "उत्कृष्ट" पाने के लिए बहुत सारी ऊर्जा और समय लगा रहे हैं, ट्रिपल अपने सपनों का पीछा करते हैं। वे रहने के लिए स्कूल के अंत की प्रतीक्षा नहीं कर रहे हैं।

उनकी अपनी सफलता की अपनी परिभाषा है

उत्कृष्ट ग्रेड प्राप्त होने पर उत्कृष्ट महसूस करें। फिर भी, ट्राइलेन्स को पता है कि सफलता की जागरूकता एक आंतरिक राज्य है। वे जानते हैं कि वे वास्तव में कौन हैं। सफलता का कोई बाहरी मानक कभी भी अपनी आत्म-चेतना और स्वयं की मान्यता के साथ तुलना नहीं करता है, क्योंकि वे स्वयं निर्धारित करते हैं कि सफलता क्या है। उन्हें परवाह नहीं है, जिसके लिए बाकी लड़ रहे हैं, ट्रॉज़ अपने तरीके की रूपरेखा तैयार करने में सक्षम हैं।

वे जानते हैं कि अन्य लोगों की क्षमताओं का उपयोग कैसे करें

जबकि उत्कृष्ट छात्र खुद को सब कुछ करने की कोशिश कर रहे हैं, ट्रिपल खुद को घेरते हैं प्रतिभाशाली लोगजो उनकी क्षतिपूर्ति करते हैं कमजोर पक्ष। वे यह स्वीकार करने से डरते नहीं हैं कि वे कुछ नहीं जानते हैं।

एक दिन, हेनरी फोर्ड पर शिक्षित नहीं किया गया था। ऐसे प्रश्नों के जवाब में, उन्होंने अपनी उंगली को इंटरलोक्यूटर को इंगित किया और कहा: "मुझे याद दिलाना है कि मेरे डेस्क पर कई बटन हैं। उनमें से एक पर क्लिक करके, मैं अपने लोगों की सहायता पर कॉल कर सकता हूं जो व्यवसाय के संबंध में किसी भी प्रश्न का उत्तर देंगे। अर्थात्, मैं अपनी अधिकांश ताकत देता हूं। अब तुम मुझे बताओ कि मुझे अपने दिमाग को क्यों छीनना है सामान्य जानकारीमेरे आस-पास के कई लोग होने पर सवालों के जवाब देने में सक्षम होने के लिए, कोई भी जानकारी प्रदान करने के लिए तैयार है जो मुझे रूचि देता है? "

वे स्वतंत्र रूप से अध्ययन करना पसंद करते हैं

वास्तव में, सैनिकों को सीखना पसंद है। वे बस अपनी शिक्षा की दिशा चुनना पसंद करते हैं। उन्हें एक शिक्षक की आवश्यकता नहीं है जो यह नियंत्रित करेगा कि वह कौन और क्या सोचता है। वे अन्वेषण करना और पता लगाना पसंद करते हैं कि वे क्या रुचि रखते हैं और उन्हें क्या चाहिए। Troikhniki घटनाओं को मजबूर करने की कोशिश नहीं करते हैं, और इसके बजाय उनकी व्यसनों पर भरोसा करते हैं।

वे पूर्णतावादी नहीं हैं

"अगर आपके उत्पाद के पहले संस्करण में आपको कुछ भी भ्रमित नहीं करता है, तो इसका मतलब है कि आपने इसे बहुत देर से लॉन्च किया," रीड हॉफमैन।

पूर्णता आदर्श से काफी बेहतर है। थ्रिंक इसे समझते हैं। वे समय पर सब कुछ पूरा करने के लिए परिणामों और शीर्ष पर ध्यान केंद्रित करते हैं। आखिरकार, यह ज्ञात है कि पूर्णतावाद कस सकता है। ऐसे छात्र सीधे आगे बढ़ना चाहते हैं और अपनी गलतियों से सीखना पसंद करते हैं। यही कारण है कि सफल उद्यमी स्कूल में उत्कृष्ट छात्र नहीं। वे समझते हैं कि इनकार एक उत्कृष्ट शिक्षक हो सकता है, हालांकि उनमें से कई को इस कारण से स्कूल से निष्कासित कर दिया गया था।

वे ऊर्जा को बेहद नहीं बिताते हैं

जैसा कि पहले ही उल्लेख किया गया है, ट्रॉज़ को सीखना पसंद है। लेकिन उनके लक्ष्य से परे सब कुछ अपमानजनक माना जाता है। वास्तव में, एक उत्कृष्ट चिह्न प्राप्त करने के लिए, आपको अच्छे अध्ययन की तुलना में अधिक ऊर्जा खर्च करने की आवश्यकता है आवश्यक सामग्री। इस प्रकार, उत्कृष्ट छात्र अक्सर अपनी तीव्रता खर्च करते हैं। उनमें से तीन उनसे अलग हैं। वे लक्षित और प्रभावी हैं।

वे सपने देखने वाले हैं

जबकि सम्मान सावधानी से सुन रहे हैं, परीक्षण के लिए अध्ययन करने के लिए आपको किन सवालों की आवश्यकता है, तो ट्रॉज़ बादलों पर खिड़की को देखते हैं और खूबसूरत परिद्रश्य। उन्होंने पहले ही इस सामग्री को सबक में सुना। इसलिए, सपने देखने के लिए कई घंटे मुक्त कर दिया सबसे अच्छी दुनिया। वे सोचते हैं कि जीवन में क्या होगा, वास्तव में महत्वपूर्ण समस्याओं पर ध्यान केंद्रित करेगा।

क्या आपको लगता है कि वे पाठ में छोटे नोट्स बनाते हैं? गलत। वे अपने विचारों और योजनाओं को विस्तार से रिकॉर्ड करते हैं। और जब वे घर लौटते हैं, खर्च करते हैं अधिकांश अपने सपनों की ओर काम करने का समय।