الترشيحات المصورة للبائعين. ترشيحات الشركات المصورة للزملاء من مختلف المهن

هم جزء لا يتجزأ من الحياة العملية لأي فريق. هم موقوتون ل العطل الرسميةوالاحتفالات المخصصة تواريخ مهمةشركات. خلال هذه الأحداث ، تُمنح المكافآت لأعضاء فريق العمل. يمكن اختيار الموظفين اعتمادًا على الصفات الشخصية للموظفين ووفقًا لموضوع العطلة التي تقام. يمكن أن تكون في شكل عناوين (أي اسم ، صفة ، فاعل ، فعل ؛ اسم بطل مشهور ، شخصية فيلم ، عمل) أو ترشيحات معقدة (الخصائص الشخصية أو التجارية لعضو الفريق).

خيارات العنوان

يعتبر منح الألقاب المختلفة الشكل الأكثر شيوعًا لأي جائزة. يمكن اختيار اللقب الفخري فيما يتعلق بنوع النشاط أو السمات الشخصية للموظف. يعد اختيار الترشيح وفقًا لمهنة الموظف هو الخيار الأبسط. تعد إضافة البادئة "mister" أو "miss" إلى أي اسم أو صفة أيضًا أحد أكثر أشكال العنوان شيوعًا. على سبيل المثال ، قد تكون الترشيحات لمنح موظفي المكتب على النحو التالي:

• "مستر برين". غالبًا ما يُمنح هذا اللقب لرئيس الشركة. ببساطة لا يمكن أن يكون الأمر غير ذلك ، لأنه في أي مؤسسة يكون المدير هو الموظف الأكثر ذكاءً وموهبة وقيمة! ولا تناقش! حسنًا ، إذا كانت المديرة امرأة ، فمن الأفضل استخدام الترشيح "ملكة جمال قلب الشركة".
• "مستر ماجيك واند" ، "مس شادو" ، "مستر بولس" ، "ملكة جمال إيكو". يمكن منح هذه الألقاب لنائب الرئيس التنفيذي ، اعتمادًا على تكتيكات عمله.
• "Mister Comp" - يمكن أن يرتدي هذا اللقب الموظف الذي يخدم أجهزة الكمبيوتر ، أو مسؤول النظام. إذا كان هناك العديد من هؤلاء الموظفين ، فيمكنك أيضًا استخدام البادئات: "super" أو "mega" ، مما يشير إلى مستوى احتراف الموظف.
• "ملكة جمال مكتب المزاج." مثل هذا اللقب مناسب لمدير المكتب ، لأن مزاج الرئيس يعتمد عليه في كثير من الأحيان. هو الذي يلتقي به في الصباح ، ويحضر القهوة ، ويحضر الوثائق ويدعو الزوار. ولا يقتصر الأمر على مزاج المدير فحسب ، بل يعتمد أيضًا على المناخ النفسي للمكتب على مستوى احترافيته.

• "السيد بوليت". يمكن منح مثل هذا اللقب إلى ساعي ، مما يشير إلى السرعة التي يجب أن يعمل بها. بالإضافة إلى أن المعلومات التي يحملها يمكن أن "تقتل" أخلاقياً ، لكن هذا نادر للغاية. أو في كثير من الأحيان ، كل هذا يتوقف على الشركة.
• Miss Clean أو Mister Order. يجب على جميع عمال تنظيف الغرف ارتداء هذه الألقاب. إذا أضفت صفات مثل "مثالي" و "لا تشوبه شائبة" وما إلى ذلك ، فسيكون العنوان أكثر رقة.
• "مستر ستوب". يُمنح هذا اللقب لحارس الأمن الذي يوفر التحكم في الوصول إلى المكتب.

ترشيحات صعبة

للمزيد من الخصائص التفصيليةالأشخاص الذين يعملون في نفس الشركة ، يمكنك الخروج بتعريفات معقدة تعكس درجة استثمارهم الفكري أو التجاري في عمل الشركة. على سبيل المثال ، قد تكون الترشيحات للجائزة على النحو التالي:

• "حصالة على شكل حيوان موثوق". يجب منح هذا اللقب لعضو في الفريق لديه الحد الأدنى من الخسائر المالية أثناء عمله.
• "المغناطيس الساحر". هذه هي الطريقة التي يصفون بها الموظف الذي يعرف كيف يجد لغة مشتركةمع العملاء.
• أفضل ابتكار. يوجد في أي فريق موظف حقق نجاحًا معينًا من خلال التعليم الذاتي. هذا ينطبق عادة على عشاق الكمبيوتر.
• "ضمير الشعب". يمكن منح هذا الترشيح لجامع يقوم باستعادة العدالة باستخدام الأساليب القانونية والسحر الشخصي.
• "انتصار مستحق". مثل اللقب الفخرييجب أن يرتديه مدير الأزمات الذي تمكن من منع إفلاس الشركة.

ترشيحات ممتعة لمكافأة الموظفين

يمكن أن تأخذ المكافآت لموظفي شركة أو مكتب شكل تكريم شخصيات كرتونية مشهورة. هذا النوع من فن الأفلام ، المحلي والأجنبي ، رائع لدرجة أنه سيسمح لك بسهولة العثور على الصورة المناسبة لكل موظف في الشركة. تعتبر الترشيحات المضحكة لمكافأة الموظفين فرصة رائعة لخلق جو احتفالي ومريح في أي حدث للشركة.

• تورتيلا السلحفاة. يمكن منح هذا اللقب للموظف الذي كان يعمل في الشركة لفترة طويلة جدًا وهو عضو فخري فيها. يجب وضع شهادة تؤكد هذا الترشيح في موضوع هذا الكارتون وتصور عليه شخصية مشهورة(تنطبق هذه التوصية على الأبطال الآخرين أيضًا).
• "البومة الحكيمة". يجب أن يحصل أذكى موظف على هذا اللقب. هؤلاء عادة ما يكونون نواب المديرين.

• إيليا موروميتس ، أليشا بوبوفيتش ودوبرينيا نيكيتيش. يجب منح هذه الألقاب لحراس أمن الشركة أو المكتب.
• "هاري بوتر". يوجد في كل فريق شخص يمكنه الحصول على أي شيء. وهذا هو رئيس القسم الاقتصادي.

التحضير للحفل

لتنظيم مثل هذا الحدث المهم ، من الضروري إجراء تدريب عالي الجودة. يتضمن عدة مراحل:

1. التنظيمية. يتم إنشاؤه على أنه سيتم المشاركة في التخطيط لهذا الحدث. ويشمل الموظفين الشباب والمبدعين في الفريق. في هذه المرحلة ، من الضروري اختيار المسؤولين عن العناصر المختلفة للحدث: السيناريو ، زخرفة الغرفة ، تطوير الشهادات و شكرا لك رسائلوشراء الجوائز التذكارية وما إلى ذلك.
2. تحضيري. خلال هذه الفترة ، هناك استعداد نشط للعطلة ، خلالها الحسابات اللازمةعلى الإنفاق الموارد المالية، يتم كتابة السيناريو ، وإجراء التدريبات ، وشراء الملحقات.
3. إنتاجي. في الوقت المحدد ، يقام الاحتفال المخطط ، والذي يدرك خلاله الأشخاص المسؤولون أفكارهم الإبداعية.
4. تحليلي. بعد الحادث مجموعة إبداعيةتحتاج إلى الاجتماع ومناقشة فعالية عملك. مثل هذا الاجتماع سيكشف عن نقاط القوة و الجوانب الضعيفةالاحتفال الذي أقيم وأخذها بعين الاعتبار في المستقبل.

أشكال التوصيل

حسب موضوع الفعالية ، يمكن إقامة حفل تكريم الموظفين بأشكال مختلفة:

• الرسمية. الشكل الأكثر شيوعًا الذي يتطلب تدريبًا بسيطًا. يكفي جمع كل الموظفين فيها قاعة الإجتماعوتقديم الشهادات والجوائز. المهم أن الحفل يديره موظف إداري ويفضل أن يكون مدير الشركة نفسه.
• خلاق. يناسب هذا النموذج بشكل أفضل عندما تكون هناك ترشيحات إبداعية لمكافأة الموظفين ، على سبيل المثال ، تكريم الشخصيات الكرتونية. هنا ، سيكون من المناسب استخدام الرسوم التوضيحية والملصقات الملونة روائع مشهورةالتصوير السينمائي والأزياء المشرقة للمقدمين.

تسجيل

يجب تزيين الغرفة التي سيقام فيها الاحتفال ، والتي يتم فيها منح الترشيحات لمنح الموظفين ، بألوان زاهية: ضع لافتات تحمل موضوع الحدث ، وقم بتركيب معدات وسائط متعددة لعرض فيلم فيديو أو عرض تقديمي عن الشركة. إذا أمكن ، رتب للمرشحين للاحتفال بألقابهم.

عند إقامة أحداث مخصصة لتواريخ مهمة للشركة ، في الترشيح لمكافأة الموظفين ، من الضروري تضمين خاص للمتقاعدين الذين عملوا في الشركة لفترة طويلة. سيكون هذا بمثابة دافع إيجابي لأعضاء الفريق الحاليين.

استنتاج

لخلق مناخ نفسي ملائم في أي مؤسسة ، يلزم اتباع نهج فردي لكل موظف. الحدث ، الذي ينص على الترشيحات لمكافأة الموظفين ، سيساهم في ذلك ، فكل شخص يريد أن يتم ملاحظة عمله وتقديره.

دائمًا ما يكون أي حفل مشترك سببًا رائعًا للتجمع في مكان واحد مع كل فريق عملك. وبالطبع ، لكي تنجح الأمسية ، من الأفضل أن نبتكرها مسابقات مضحكةبجوائز تحفيزية وترشيحات رسوم متحركة. كقاعدة عامة ، ترتبط أسماء الترشيح مباشرة بموضوع الحدث ، على سبيل المثال ، من 23 فبراير. سنخبرك عن أسماء الترشيحات التي يجب طرحها للرجال في هذا المقال.

على ماذا تعتمد أسماء الترشيحات؟

كما قلنا سابقًا ، يعتمد اسم الترشيحات الكوميدية بشكل مباشر على موضوع الحزب. أيضًا ، يمكن أن تتأثر أسماء الجوائز بجنس المرشحين المرشحين للجائزة. في حالتنا ، اتفقنا على أن تكون جميع الألقاب للرجال. لذا ، ما نوع الترشيحات المصورة التي يمكنك التفكير بها لحفل شركة؟

"موظف العام المتأخر"

يجب أن يذهب هذا الترشيح ، كما يوحي الاسم ، إلى الموظف الذي يتأخر باستمرار عن العمل. كقاعدة عامة ، يأتي هؤلاء الأشخاص باستمرار بأعذار جديدة لعدم التزامهم بالمواعيد. ومع ذلك ، من أجل عدم الإساءة إلى المرشح ، يمكنك تقديم مثل هذه الجائزة باستخدام الآيات التالية:

سوف يرن المنبه في الصباح

انهض ، انهض! لقد حان الوقت!

لكنه فقط لا يستطيع النهوض ،

يريد أن ينام كثيرا.

إنه ليس في عجلة من أمره للذهاب إلى العمل ،

يستريح وينام لفترة طويلة.

بمجرد أن يرى أنه نام

ركض إلى سيارة الأجرة ، لكنه تأخر مرة أخرى.

حسنًا ، من لم يحدث؟

لقد حصل على جائزته بجدارة!

ستساعد مثل هذه الترشيحات الهزلية في الشعر على رفع الحالة المزاجية وتحفيز الموظف بطريقة مرحة على القيام بشيء خاطئ. كمكافأة للمرشح ، بالإضافة إلى الشهادة ، يمكنك عمل ميدالية جميلة بصورة شخص نائم. يمكنك أيضًا منحه منبهًا كبيرًا.

أكثر موظف يعاني من مرض في العام

يمكن لموظف المنظمة الذي يكون مريضًا بشكل منتظم وفي إجازة مرضية لأي سبب من الأسباب الفوز في هذا الترشيح. في هذه الحالة ، لا نتحدث عن هؤلاء الموظفين الذين يعانون من أمراض مزمنة أو مشاكل صحية حقيقية ، وهي بالتأكيد لا تستحق الضحك عليها. غالبًا ما يُشار إلى المرشحين لهذه الجائزة على أنهم "مرضى وهميون" أو أنهم "يعانون من التهاب الماكرة".

استيقظ في الصباح ، هذه هي المشكلة.

رأسه يؤلمه!

الآن المعدة ، ثم الظهر تؤلم ،

هذا التهاب الحلق ، ثم الانفلونزا ، ثم التهاب القولون.

لن يذهب إلى العمل ،

سوف يسمي مائة سبب.

سوف يتصل في العمل ،

يسعل ويصدر صفيرًا في جهاز الاستقبال.

ولذا فهو يعاني كل يوم ،

لهذا حصل على الجائزة.

كمكافأة في هذا الترشيح للموظفين - جوائز كوميدية على شكل مجموعة إسعافات أولية كبيرة مع صليب أحمر.

"الموظف الأكثر اقتصادا في الشركة"

في هذا الترشيح ، يمكنك أن ترشح ، على سبيل المثال ، كبير المحاسبين. مثل هذا الشخص ، كقاعدة عامة ، يتعامل مع العديد من القضايا المالية للمنظمة. إنه يعرف دائمًا أين وبأي مبلغ يتم إنفاق أموال معينة ، ولديه أيضًا معلومات تتعلق بتوفير المال. يمكن منح المرشح ميدالية كبيرة تصور صندوقًا به عملات ذهبية أو يد تحمل مروحة من الأوراق النقدية الخضراء في أصابعها. يمكنك أيضًا إعطائه آلة حاسبة أو عداد خشبي قديم (الخيار الثاني هو الأفضل - لتوفير المال).

ستميز مثل هذه الترشيحات الكوميدية موظفك عن الفريق وستكون حافزًا إضافيًا لأي شخص آخر.

"أهم حامية للسيدات"

هذا الترشيح مثالي للرجال الذين يحبون أن يكونوا في المركز فريق السيدات... هم ، كقاعدة عامة ، لا يحرمون من اهتمام الجنس العادل ، فهم يعرفون دائمًا كيف وماذا يقولون لأي سيدة. يمكن منح مثل هذا الزميل ميدالية مع صورة رياضي مضخّم أو سمات رياضية ، على سبيل المثال ، دمبل رياضي.

"سيد حفل الشاي"

ومن المثير للاهتمام إدراج عناوين مثيرة للاهتمام مثل "ماجستير حفل الشاي" في الترشيحات المصورة للجائزة. يمكن للموظف الذي غالبًا ما يتم ملاحظته بكوب من الشاي أن يصبح مرشحًا لمثل هذا الترشيح. علاوة على ذلك ، مع هذا المشروب ، يمكن رؤيته ليس فقط في وقت الغداء ، ولكن أيضًا أثناء ذلك وقت العمل... هؤلاء الناس ، كقاعدة عامة ، ببساطة "يلعبون للوقت". أثناء شرب الشاي وبعده ، يمكنهم أخذ استراحة للتدخين ومرافقة استخدام هذا المشروب مع المحادثات مع الزملاء ، إلخ.

حول نفس الموضوع ، يمكنك الخروج بترشيحات مماثلة ، على سبيل المثال ، في العنوان: "لأكواب القهوة التي تحطم الرقم القياسي أثناء يوم العمل" ، "لتكرار زيارة غرفة تدخين قياسية" وما إلى ذلك. باختصار ، ابتكر ترشيحات هزلية للموظفين وفي نفس الوقت تؤكد الخصائص الفرديةكل من الموظفين المقدمين للجائزة.

"Bird-Talker"

ترشيح ممتاز يمكن أن يشارك فيه الأشخاص الذين يحبون التحدث كثيرًا. يتحدثون عادة بغض النظر عما إذا كانوا في استراحة الغداء أو يؤدون الأنشطة خلال ساعات العمل. كجائزة ، يمكن منح هؤلاء الموظفين بوق أو ملصق بأسلوب "الصمت ذهب".

"كبير الأطباء النفسيين في الشركة"

لاختيار المرشحين المناسب ل هذا الإسميجب التعامل مع أقساط التأمين بعناية فائقة. ترشيحات كوميديةيجب أن يفرحوا ، لا ينزعجوا. لذلك ، من الأفضل عدم جعل المرشح هو الشخص الذي يجد صعوبة في الدعابة.

على سبيل المثال ، إذا لم يكن لرئيسك تحيزات ، يمكنك مكافأته بهذه الجائزة. في الوقت نفسه ، يمكن أن يكون تقديم الجائزة مصحوبًا بنص معين في الأسلوب: "سيجد مديرنا دائمًا مقاربته الخاصة للجميع: سوف" يعيد المتكبر إلى الأرض "، ويثقف البليد ، ويضع رؤساء الإدارات الحقيقيون على الطريق ، وما إلى ذلك " كمكافأة ، يمكن منحه تمثالًا صغيرًا يشبه الأوسكار.

"ملك الشبكات الاجتماعية"

هذه الترشيحات لأحداث الشركات هي كوميديا ​​، لذلك يجب التفكير بعناية في اسم الترشيح. يتم تشجيع الأسماء "الناطقة" التي لا تحتاج إلى توضيح. لذلك ، قد يكون ترشيح "ملك الشبكات الاجتماعية" تلميحًا خفيًا لبعض الموظفين الذين يقلدون نشاط عمل محموم فقط ، وهم أنفسهم "يجلسون" فقط في "فكونتاكتي" و "Odnoklassniki" وغيرهم.

"أهم ناقد الموضة"

تحتاج بعض الترشيحات المصورة للرجال إلى توضيح. على سبيل المثال ، تُمنح جائزة Top Fashion Critic للذكور الذين يراقبون الملابس التي يرتديها السكرتير وزملاء العمل الآخرون عن كثب. في الوقت نفسه ، في الواقع ، قد لا يكونون في الموضة على الإطلاق ، لكنهم سيناقشون بسعادة طول التنورة وعمق خط العنق وعرض القطع.

"أفضل متذوق الحياة الخاصة"

أي شركة لديها مثل هذا الشخص. كقاعدة عامة ، فهو دائمًا على دراية بخصوصية جميع الموظفين. يعرف من يعيش مع من ، ومن يقابله ، ومن يتشاجر معه ، ومنه ولأي سبب تركت زوجته ، ومن خائن زوجها ، ونحوه. إذا كنت ترغب في تمييز هذا الموظف بالذات من بين الحشود ، فاختر ترشيحات هزلية لمكافأة الموظفين بطريقة لا تسيء إليه ، ويمكن لأي شخص حاضر في حفلة الشركة تخمين من في السؤال.

"أكبر أنصار الشهر"

في فريق كبير ، يوجد أيضًا أشخاص ، كما يقولون ، يجب سحب كل كلمة منهم بالقراد. عادة ما تكون مقتضبة ، لكنها في معظم الحالات تعمل بجد. يتصرف جميع ممثلي "الصمت" تقريبًا مثل النساك. بالكاد يتواصلون مع أي شخص ويفضلون العزلة على شركة صاخبة.

الترشيحات المصورة لمكافأة الموظفين: "عبقرية العام"

يمكن لجميع الموظفين الذين تميزوا في مكان العمل المشاركة في هذه الفئة. على سبيل المثال ، لمكافأة المدير المتوسط ​​الذي حل مشكلة الصف الخامس لطفل كبير المهندسين ؛ للبحث السريع والفعال عن حل عند العمل باستخدام طابعة تسبب في انحشار الورق ، وما إلى ذلك.

"مجنون الشهر بتكنولوجيا المعلومات"

يمكن لجميع الموظفين الذين لا يستطيعون تخيل حياتهم بدون أجهزة كمبيوتر وآخرين المشاركة في هذا الترشيح. تقنيات المعلومات... يُشار إلى هذه عادةً باسم "نزوات الأدوات".

تذكر أن جميع ترشيحات الشركات هزلية. لا تخلط بين النكات والسخرية أو الدعابة السوداء. تذكر أن مرشحيك يجب ألا يتعرضوا للإهانة أو أن يصبحوا موضع سخرية وتعليقات لاذعة. لذلك ، تعامل مع اختيار الأسماء للترشيحات بدقة شديدة.

استخدم أدوات مثل الميداليات والشهادات ذات المحتوى الهزلي. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن استدعاء جميع المشاركين والفائزين إلى المسرح ، والتقاط صور مضحكة معهم. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن أن تكون الترشيحات المصورة للرجال مصحوبة بأي إكسسوارات مضحكة ، على سبيل المثال ، نظارات ذات أنف وشارب ، وأغطية رأس غير عادية ، وشعر مستعار ملون ، وما إلى ذلك.

تاريخ النشر 26.12.2017

قريباً ، في 13 ديسمبر ، سيبلغ عمر فرع شركتنا في مدينة أخرى 10 سنوات!
وقرر المدير تشجيع أخلاقيا منسوبي الفرع.

للقيام بذلك ، كلفني بالمهمة - تقديم ترشيحات لمنح شهادات الشرف لجميع الموظفين الذين عملوا لسنوات عديدة ، أو أكثر ، مقارنة بالآخرين.

سيبتكر مسؤول النظام الشهادات بنفسه برموز العلامة التجارية ، وسأضطر إلى الخروج بالنص فقط.
بصراحة ، لم أكن أعرف من أين أبدأ - لم أفعل شيئًا كهذا من قبل.
نعم ، والأشخاص الذين يجب أن أتوصل إلى نص ، لم أرهم من قبل ، ربما تحدثت مع بعضهم فقط عبر الهاتف.

تعقيد الأمور هو أنه كان من الضروري الخروج بها ترشيحات هزلية.

حسنًا ، كيف لي أن أعرف ما إذا كان شخص ما سيغضب من محاولاتي أن أخرج بشيء مضحك أو يستمتع من القلب ؟!

للتعامل مع هذه المهمة ، طلبت من أمين الصندوق (وهو أيضًا نوع من موظفي شؤون الموظفين) خصائص كل موظف سيكون في حفلة الشركة. في المجموع ، كان هناك 10 أشخاص - ليس كثيرًا. إنه أسهل بالفعل - تحتاج إلى كسر رأسك أقل!

لذلك ، في اليوم العشرين من أفكاري ، هذا ما وُلد لي:

1. مدير الفرع.
في ترشيح "الأم العزيزة" اللقب ، الاسم الأول ، الأب العائلي ، يتم منح إدارة ملكية "المدينة".
من المعروف أن الشيف دائمًا على حق - فمن الطبيعة البشرية أن ترتكب الأخطاء. لدينا اسم Patronymic - طاهٍ حقيقي: دائمًا على حق!
امرأة حقيقية
1) زرع حديقة.
2) بناء منزل.
3) تربية الأطفال.
اسم اسم العائلة امرأة حقيقية! والنتيجة أمام أعين الجميع!

2. مندوب مبيعات(ابنة مدير فرع)
في فئة "تفاحة من شجرة تفاح" يتم منح اللقب الاسم الأول
الحكمة الشعبية- كل الأشياء الجيدة في الطفل هي من الوالدين. كل الأشياء السيئة من الأم والأب.
الاسم العائلي - ابنة والدتها مائة بالمائة: شخص مبدع, امرأة مشرقة، عامل لا غنى عنه!

الترشيحات المصورة. شهادات شرف لمنحها في حفل الشركات أو حفل التخرج

كبار المشغلين
يتم منح اللقب ، الاسم الأول في ترشيح "العصا السحرية".
ليس هناك ما هو أكثر عدوى للمشغلين من ضحك كبير العملاء!
وإذا أراد الله أن نفكر فقط برؤوسنا ، لكان قد جعلنا كولوبوكس. الاسم ليس كعكة: تفكر بقلبها في زيادة المبيعات إلى أقصى حد!

4. المشغل
في الترشيح "مع العالم على سلسلة" ، يتم منح الاسم الأول اسم العائلة.
الاسم سيدة حقيقية. إنها تخلق مثل هذه الظروف التي يكون فيها للرجل (خاصة المشتري الذكر) شيئًا واحدًا فقط ليفعله - أن يكون رجل نبيل ... وأن يشتري ما تطلبه!

5. محاسب - أمين الصندوق (ويعرف أيضا باسم الموارد البشرية)
اللقب الاسم الأول
يؤدي الاسم صورة صحيةالحياة: ابحث عن الفطور بنفسك ، خذ نصف غدائه من صديق ، وتناول العشاء من العدو.
لا شيء يقتل الرغبة في العمل أكثر من الراتب. والاسم يعطي هذا الراتب .. ولكن مرتين في الشهر يغفر "قتل الرغبة في العمل"!

6. سائق
في ترشيح "القط الذي يمشي بمفرده" يتم منح اللقب الاسم الأول
لا يتعين على السائق الحقيقي أن يحسب عدد المارة الذين اصطدموا به على الطريق.

الأمر متروك للسائق للقيادة ، وليس اللعب بالإحصاءات!
الاسم مغرم جدا بالعمل. في كثير من الأحيان يمكنك سماع كلمات مهمة من الاسم (يقولها في مستقبل الهاتف): لا تغمق عطلة سعيدة: لا تتصل بي في العمل!

7. المشغل
في ترشيح "الحلم" ، يتم منح لقب "الاسم الأول"
الأحلام هي خطط في الاعتبار والخطط أحلام على الورق.
هذا الترشيح هو تلميح كبير للذكور. لأن جمال وتناغم الاسم هو إغراء دائم لجميع الرجال الموجودين في الجوار المباشر لموظف واعد.
لا يمكنك إعطاء كل شيء للجميع ، لأن هناك الكثير من الجميع ، ولكن لا يوجد ما يكفي من كل شيء.

8. Stockman منتقي
في ترشيح "سر مغطى بالظلام ..." يتم منح اللقب ، الاسم الأول
الموظف الأكثر غموضًا في الفريق - لا أحد يعرف ما الذي يجذبها للعمل ولماذا هذا الحماس لعملية العمل.
إذا كنت لا تعرف - اخرس! كما تعلم - ابق فمك مغلقا! - اسم الشعار الافتراضي حسب هذه المسألة... وفقط في هذه القضية - في أمور أخرى ، فهي فتاة مؤنسة للغاية ، وهو ما يمكن أن يؤكده جميع زملائها.

9. Stockman منتقي
في الترشيح "بره نفسك - أصلح نفسك" ، يتم منح اللقب الاسم الأول
ينخرط الاسم في إظهار نفسه كل يوم - فهي تعمل بجد واجتهاد.
ليس كل ما هو ذهب سيء ، ولكن كل ما هو ذهب يعمل بشكل جيد!
هناك ثوان يتم فيها تحديد كل شيء بالدقائق ويستمر لساعات.
هكذا يمر يوم العمل بالاسم - ويستمر لساعات ...

10. عاملة النظافة
في الترشيح "النظافة هي ضمان الصحة ، الترتيب أولاً وقبل كل شيء" ، يتم منح اللقب الاسم الأول
الاسم هو الموظف الوحيد الذي يعرف ويستخدم بنشاط الصيغة المرغوبة: النظافة هي الكتلة النقية للحجم النقي.
لا يمكن لأي موظف آخر أن يتباهى بمثل هذه المعرفة ، التي تكرم هذه المرأة الذكية والاقتصادية وتثير الاحترام لها!

يبدو أن كل شيء لم يكن مملًا ، ولكن ليس ممتعًا تمامًا - هذا تشجيع أخلاقي ، ويجب أن يكون على الأقل جادًا بعض الشيء.
لجعل الناس يشعرون بالتقدير والاحترام

16 طريقة لمكافأة الموظفين: من حفل توزيع جوائز الأوسكار إلى مواقف السيارات الخاصة بالرئيس التنفيذي

ترشيح "فخر الشركة"
للأداء العالي في العمل والطاقة والعمل طويل الأمد والإيثار في الشركة

ترشيح "صندوق الذهب للشركة"
(لهؤلاء الموظفين الذين وقفوا في أصول الشركة)
لمهنية عالية ومساهمة شخصية في تأسيس وتطوير الشركة

ترشيح "لعمل لا تشوبه شائبة"
للعمل الجاد في الشركة و مستوى عالاحترافية

ترشيح "موظف ذو قيمة"
للأداء عالي الجودة لواجباتهم ومواهبهم وتفانيهم للشركة

ترشيح "بداية عالية"
للأداء العالي والمثابرة في تحقيق الأهداف والارتقاء المهني

ترشيح شركة الأمل
من أجل التفاني وتحسين مستواك المهني والتعليمي في الشركة

الترشيح "الاستقرار علامة على التميز"
لعدم المبالاة والأداء المسؤول لواجباتهم والعمل الجاد والتفاني في الشركة

ترشيح "اليقظة"
(لحراس الأمن وفرق الأمن والمراقبة)
من أجل خدمة لا تشوبها شائبة للحفاظ على السلامة والهدوء في أراضي المؤسسة وحماية الأصول المادية للشركة

أفضل ترشيح للوضع المالي
(على سبيل المثال ، فريق قسم العمل و أجوروالمحاسبة والتمويل وما إلى ذلك)
لسنوات عديدة من العمل الجاد واستقرار الأداء المالي

ترشيح "من أجل وضع بيئي ممتاز" (فكاهي)
(على سبيل المثال ، لتنظيف السيدات)
لسنوات عديدة من العمل الذي لا تشوبه شائبة ، من أجل نقاء "الأخلاق" والعلاقات ونقاء مساحات البيع بالتجزئة (أو المكاتب)

أذكى موظف (فكاهي)
من أجل الطاقة والمثابرة والتصرف البهيج والكفاءة العالية

لموظف كبير (فكاهي)
لفتح وسيلة لتحسين الوضع الديموغرافي

إلى موظف يملأ الخطة (فكاهي)
لتحقيق الاتساق والمثابرة والدقة في تنفيذ الخطة الخمسية في 3 سنوات

للمحركات ووكلاء الشحن (فكاهي)
لعمل متعدد الأطنان ونكران الذات والعمل على حمل / نقل الأحمال الثقيلة إلى الأماكن الأكثر ملاءمة

لا يجب أن تكون حفلة الشركة مملة. إذا لم يستطع مضيف العطلة توفير المرح والضحك للموظفين ، فمن الأفضل عدم بدء هذه العطلة على الإطلاق.

تم إعداد المسابقات بالفعل ، وقام أعضاء الفريق بتفكيك الأزياء.

ترشيحات لمكافأة الموظفين

لكن يجب على مضيف الحزب أيضًا الاهتمام بمكافآت الفائزين.

سيتعين علينا وضع ترشيحات لمكافأة الموظفين الرائعين للعام الجديد وأي عطلة أخرى.

ترشيحات الشركات المصورة للموظفين

المتغيرات الشهادات المصورةلحفل الشركة يتم تحديدها بناءً على:

مسابقات.

أنشطة الشركة.

موضوع الحدث (حفلة رأس السنة ، ذكرى الموظف ، التنفيذ المبكر للخطة).

هناك العديد من الأسباب لإقامة حفلة مشتركة. لترشيح جائزة ، تحتاج إلى ارتجال مسرح صغير أو قاعدة ، وتزيين الجدران بالوناتوالشرائط والملصقات.

تأكد من الاستعداد المرافقة الموسيقية... من الأفضل أن تعرف مقدمًا من كل مرشح لحنه المفضل واستخدامه عند تقديم الجوائز.

يمكنك طلب دبلومات وشهادات هزلية من أي شركة طباعة. ستكون هذه الجائزة أفضل من علبة شوكولاتة أو زجاجة شمبانيا ، لأنها ستبقى مع المرشح إلى الأبد وستذكرك بحفلة شركة مرحة وصاخبة لفترة طويلة.

ما هي الترشيحات لمكافأة الموظفين؟

"أفضل المصورين لهذا العام"- سيحتاج كل مشارك إلى إجراء مكالمة هاتفية في غضون 5 دقائق صورة مضحكة.

للفوز في مسابقة فكرية ، يمكنك الحصول على اللقب "تجاوز بنفسه البردة"... وسيحصل الخاسر في هذه المسابقة على اللقب "شقراء طبيعية".

ترشيح « أفضل أممن السنة"يمكن إعطاؤها للموظف الذي غالبًا ما يترك العمل مبكرًا لاصطحاب الطفل منه روضة أطفالأو اصطحبها إلى الموسيقى.

مناسب للزميل الأكثر نزواتًا "رخصة لتنفيذ الهوى".

اسم "رجل حقيقي"يمكن لأي ممثل عن الجنس الأقوى للشركة التقدم.

لذلك ، من الأفضل عدم جعل المرشح هو الشخص الذي يجد صعوبة في الدعابة. على سبيل المثال ، إذا لم يكن لرئيسك تحيزات ، يمكنك مكافأته بهذه الجائزة. في الوقت نفسه ، يمكن أن يكون تقديم الجائزة مصحوبًا بنص معين في الأسلوب: "سيجد مديرنا دائمًا مقاربته الخاصة للجميع: سوف" يعيد المتكبر إلى الأرض "، ويثقف البليد ، ويضع رؤساء الإدارات الحقيقيون على الطريق ، وما إلى ذلك " كمكافأة ، يمكن منحه تمثالًا صغيرًا يشبه الأوسكار. "ملك الشبكات الاجتماعية" مثل هذه الترشيحات لأحداث الشركات هي كوميديا ​​، لذا يجب التفكير بعناية في اسم الترشيح. يتم تشجيع الأسماء "الناطقة" التي لا تحتاج إلى توضيح. وبالتالي ، فإن ترشيح "ملك الشبكات الاجتماعية" قد يكون إشارة خفية إلى بعض الموظفين الذين يقلدون شخصًا عاصفًا فقط. نشاط العمل، وهم أنفسهم "يجلسون" فقط في "فكونتاكتي" و "Odnoklassniki" وغيرهم.

الترشيحات المصورة لتكريم الشركات.

المكافأة ، كقاعدة عامة ، تتناسب مع نوع ما من موضوعات الحفلات الخاصة بالشركات ، كونها نهاية ممتعة وإيجابية للجزء الرسمي. برنامج ترفيهي... لقد بحثت في تجربة الإنترنت للبشرية في مسألة الترشيحات المصورة لجوائز في أحداث الشركات وأدركت أن كل شيء مجزأ وغير منهجي إلى حد ما. لهذا السبب ، يصعب عليك وعلى أنا الاستفادة من هذه الإنجازات.

سأحاول إصلاح الاتجاهات الرئيسية لمكافآت الموظفين المبهجة وأعنونها بطريقة أو بأخرى. المزيد ... للحصول على مكافأة ممتعة ، لا تنسى وضع مصور على المسرح واطلب من كل موظف الوقوف أمام الكاميرا لبضع ثوان. الصور لا تنسى ، لأنها في مثل هذا اليوم تأتي مع تسريحة جميلة في أفضل مظهر.

إكسسوارات للمرشحين بمجرد أن وضعنا طاولة مع أكواب الكرنفال بجانب المسرح وتمكنا من إعطاء إكسسوار لكل من صعد لنيل جائزته. كانت فعالة جدا.

الترشيحات المصورة لموظفي الشركات في الشعر والنثر

إذا كنت ترغب في تمييز هذا الموظف بعينه من بين الحشود ، فاختر ترشيحات هزلية لمكافأة الموظفين بطريقة لا تسيء إليه ، ويمكن لأي شخص حاضر في حفلة الشركة تخمين من يتحدثون عنه. "أكبر أنصار الشهر" في فريق كبير هناك أشخاص ، كما يقولون ، كل كلمة يجب أن تُسحب بالقراد. عادة ما تكون مقتضبة ، لكنها في معظم الحالات تعمل بجد. يتصرف جميع ممثلي "الصمت" تقريبًا مثل النساك.

بالكاد يتواصلون مع أي شخص ويفضلون العزلة على شركة صاخبة. الترشيحات المصورة لمكافأة الموظفين: "عبقرية العام" هذه الفئة مفتوحة لجميع الموظفين المتميزين إلى حد ما في مكان العمل.

الحياة سيدتي

ليس من الصعب اليوم العثور على العديد من الهدايا التذكارية الجاهزة ذات النقوش المضحكة التي يمكن أن تصبح أساس الترشيح. في هذه الحالة ، بالطبع ، لن تضطر إلى ابتكارها بنفسك - يكفي أن تمنح الموظفين قميصًا أو كوبًا أو مغناطيسًا أو دفتر ملاحظات. الأمر نفسه ينطبق على منتجات الطباعة. يمكنك العثور على شهادات حيث سيتم كتابتها بالفعل "Just a Goddess" و "The Master" Golden Hands "و" Bright Head "وحتى" يتم تقديم المساعدة ... أنه مجرد موهبة ".

لاحظ روجر تايلور ، أحد أعضاء مجموعة الملكة ، ذات مرة أنه في عالمنا لا يبقى شيء بدون مكافأة - خاصة إذا حاول شخص ما جاهداً. ستكون المكافأة المقدمة إلى رئيس أمسية احتفالية مدروسة بشكل صحيح زيادة في كفاءة وولاء الموظفين ، فضلاً عن زيادة صورة ومستوى المؤسسة نفسها.

ترشيحات كوميدية ومضحكة لمكافأة الموظفين على أحداث الشركة

على سبيل المثال ، لمكافأة المدير المتوسط ​​الذي حل مشكلة الصف الخامس لطفل كبير المهندسين ؛ للبحث السريع والفعال عن حل عند العمل باستخدام طابعة تسبب في انحشار الورق ، وما إلى ذلك. "مجنون الشهر بتكنولوجيا المعلومات" يمكن لجميع الموظفين الذين لا يستطيعون تخيل حياتهم بدون أجهزة الكمبيوتر وتقنيات المعلومات الأخرى المشاركة في هذا الترشيح. يُشار إلى هذه عادةً باسم "نزوات الأدوات". تذكر أن جميع ترشيحات الشركات هزلية.
لا تخلط بين النكات والسخرية أو الدعابة السوداء. تذكر أن مرشحيك يجب ألا يتعرضوا للإهانة أو أن يصبحوا موضع سخرية وتعليقات لاذعة. لذلك ، تعامل مع اختيار الأسماء للترشيحات بدقة شديدة.
استخدم أدوات مثل الميداليات والشهادات ذات المحتوى الهزلي. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن استدعاء جميع المشاركين والفائزين إلى المسرح ، والتقاط صور مضحكة معهم.

الجوائز في حفل الشركات - الترشيحات المصورة وليس فقط ...

إليك فكرة لاستخدامها: اطلب من موظفيك إحضار طعامهم المفضل إلى المائدة. يمكنك حتى إجراء منافسة لـ أفضل وصفةمكتبك ومكافأة الفائز.

• لتحفيز روح المنافسة ، يمكنك الإعلان عن مسابقة للتصوير مسبقًا. كما سيحصل الموظف الذي يلتقط أطرف صورة مكتبية على هاتفه على جائزة أفضل ترشيح للبابارازي في الحفل.
• يجب أن تقلق مسبقًا بشأن الجوائز والجوائز والشهادات المرحة والترشيحات للموظفين والمشاركين في حفل شركتك.
• للحصول على المتعة ، نظم ألعاب تفاعليةحل الحزورات أو ترتيب البطولة.

ترشيحات كوميدية للرجال. ترشيحات الشركات فكاهي

يتم اختيار الترشيحات وفقًا لهوليوود (يتم فك رموز جميع المناصب على هذا الموقع بذكاء - http://www.classiks.ru/classiks/scenario/corporate/comic.html):

• المدير الرئيسي
• كاتب السيناريو
• مصمم إنتاج
• افضل ممثل
• أفضل ممثلة
• أفضل صوت
• مصمم ازياء

يمكنك العثور على ممثلات على حجاب(غالبًا ما يكونون غائبين عن مكان العمل) ، والجهات الداعمة (العمال الخلفيون غير المرئيين). الشيء الرئيسي هنا هو توفير السمات الخارجية للحفل. مجزية هزلية- السجادة الحمراء ، والأزياء ، ومضات الكاميرا ، وكلمات الامتنان والدموع في عيني. الجوائز الخيار 1. رخيصة وفعالة الآن هناك الكثير من الكؤوس والشهادات والميداليات الأصلية معروضة للبيع ، والتي سيتم إحضارها في صندوق واحد في يوم واحد.

فقط اختر الحروف المناسبة.
يجب أن تكون الدبلومة:

• مضحك؛
• بحيث ترغب في تعليقه على الحائط (أو فوق مكتبك) ؛
• المتعلقة بتفاصيل عمل مكتب أو مؤسسة ؛
• فريد (خذ الوقت الكافي للتوصل إلى كلمات تجعل كل موظف متميزًا عن البقية).

بالإضافة إلى الدبلومات ، يمكنك تقديم الدبلومات والشهادات وحتى الشهادات ، كل هذا يتوقف على خيالك وشكل المنح الرسمي. إذا لم تفاجئ أي شخص بتقديم الشهادات ، فإن تقديم مختلف الشهادات والتصاريح والقبول قد يفاجئ الموظفين ، خاصة عندما تقدم لهذا الموظف أو ذاك شهادات مثل "عمدة المدينة" أو "القاتل" أو التصاريح. عن "رحلة إلى الفضاء وأنت في حالة سكر" وما إلى ذلك.

ترشيحات الشركات الكوميدية في النثر

كرة القدم الوطنية الروسية من التقارير التلفزيونية ودبلجتها اليومية

• للكلمات الحنونة التي تقولها لجهاز الكمبيوتر الخاص بها عندما يتم تشغيله كل صباح
• للإضاءة البديلة للاختناقات المرورية التي لا تعلم بها الخدمات الخاصة والراديو والإنترنت
• للحصول على صوت لطيف على الهاتف ، وبعد ذلك لا يستطيع المحاور التركيز على أداء المهام الرسمية لفترة طويلة
• من أجل الوعي الجيد بالحياة الشخصية للموظفين
• للقدرة على التواصل في جميع الشبكات الاجتماعية المعروفة
• لشرب عدد قياسي من فناجين القهوة في يوم عمل
• لتنظيم احتفال رائع بـ "يوم ذكرى الانتقال إلى وقت الشتاء"في وقت الغداء
• للاعتراف بأي مشكلة على أنها نهاية العالم ، ترشيح - "Full Armageddon"

أوسكار ربما يكون هذا هو النوع الأكثر شيوعًا للجوائز.

معلومات

على سبيل المثال ، "Elena the Beautiful" هو لقب السيدة الأكثر جاذبية في المكتب ، والإصدار "Marya the Skilful" مناسب للمرأة التي تحب تقديم الهدايا بأيديها. يجب أن تكافأ النساء بالشمبانيا والكعك اللذيذ.

• العطل المهنية. إذا كانت الشركة تتكون من بناة ، ويتم الاحتفال بهذا العيد في اليوم السابق ، يمكنك اللعب بأسماء الجوائز.

سيذهب ترشيح "ماذا يجب أن نبني منزلاً" إلى المهندس المعماري ، "يمكنني رؤية كل شيء من الأعلى ، يجب أن تعرفه" - للسلطات ، و "القيادة في الطلاء" - إلى الرسامين. رافق حفل توزيع الجوائز مع القصائد أو الأغاني. يمكنك أيضًا استخدام أنظمة الصوت وتضمين ألحانًا خاصة بمناسبة المأدبة. الأهمية! لا تنس أن تقول مجاملات وكلمات لطيفة عند تقديم الجوائز - فهذا سيزيد الثقة في الفريق بشكل كبير.

يمكنك إضافة كلمة "أفضل ...". أو "الأكثر" ، "الراسخ" ، "اليائس". Drynogger و Coffee Girl و Chipsoed و Feng Shui Master و Goddess of Social Networks و Photo Monster و i-Maniac (عاشق Apple) و Long Distance Runner (Courier) و Short Distance Runner (أي شخص لديه مهمة "خذ هذه القطعة من الورق" ) ، DJ (الموسيقى دائمًا معه - مع سماعات الرأس وبدون) ، و Bird talker (بدون تعليق ...). نستخدم عبارات من الأغاني والأفلام منذ العام الماضي ظهر ترشيح "يا إلهي يا له من رجل".

لا تنسى "ملكة الجمال" ، "المحاسب عزيزي المحاسب". منح ترشيح "أين عمرك 17 عامًا" بعناية - بحد أقصى 18 عامًا. "أرنب الشوكولاتة" (دعه يواصل الغناء) ، "وأريد أن أطير" ، "دعني أذهب إلى جبال الهيمالايا" (لأولئك الذين يطلبون غالبًا المغادرة) ، "حلم الشاعر" ، "سأقود العرض!" ، "الملك ، من الجيد التعرف ، القيصر" ، "أنا مفاجئ جدًا" وهكذا.

ستكون الترشيحات الكوميدية للعام الجديد لحفلة الشركات مساعدين ممتازين في الإنشاء مزاج مرح، جو احتفالي ، هالة رائعة. في الواقع ، لا ينبغي أن نغرق السنة الجديدةفي قصة خيالية؟ لا يمكن العثور على وقت أفضل. نحن جميعا قليلا أبطال حكاية خرافية... على سبيل المثال ، Elena Ivanovna من قسم المحاسبة هي Elena the Beautiful الحقيقية ، وربما حتى Elena the Wise. شيء حكيم - وتقرير ممتاز جاهز.

في الترشيح الهزلي "Eagle-Tsarevich" نعطي راحة اليد لرئيس (مدير) الشركة. من المعروف أن النسر طائر يحلق على ارتفاع عالٍ ، فخور ومستقل. هذا أيضًا هو مخرجنا ، النسر الحقيقي تساريفيتش. بفضل نظرته النسر ، يرى كل ما يتم في الشركة ، وكأمير ، يشعر بما يحدث في مملكته - الأعمال.

نائبه ، فينيست ، هو صقر واضح. يتمتع سوكول بشخصية شديدة الصلابة. النهائي هو مبدأ ، لا هوادة فيه ، شجاع. إنه يناور بمهارة في متاهات العمل ، اليد اليمنىرئيس.
صفاء العقل ، صفاء فالكون ...

ملكة شماخان هي الملكة الحقيقية لمملكة المحاسبة. إنها شرقية حكيمة ومسئولة. الخصم والائتمان دائمًا تحت سيطرتها. ملكة شماخان لديها صبر ملائكي. "الشرق مسألة حساسة". كل شيء في قسم المحاسبة الخاص بها شفاف ودقيق وجاد.

"مثابر جندي من الصفيح"هو ، بالطبع ، ممثل أمني. إنه دائمًا في حالة تأهب ، دائمًا في حالة تأهب. لن يمر العدو ، وسيكون النصر لنا. للعمل ، لشركة ، للناس.

"ملكة الثلج". الفائز في هذا ترشيح السنة الجديدةربما ليس مثلجًا جدًا ، ولكن ملكة التسويق الحقيقية. في القصور ملكة الثلجلم يستطع الصبي كاي تجميع كلمة "الخلود" من قطع الجليد. في مملكتها ، على عكس الصبي كاي ، كل شيء يسير على ما يرام دائمًا.

"قطة باسيليو". زميلنا ن. إنه يعرف كيف يتعامل بمرونة مع موقف مثل القط ، عندما تحتاج إلى الصمت ، وأحيانًا تخرخر ، وفي بعض الأحيان تقول بهدوء "واو" ، مما يعني "مواء".

"أليس من بلاد العجائب". العجائب هي خدماتنا اللوجستية. تحدث أحيانًا مثل هذه السحرة ... معظمها جيدة. من المستحيل على أليس من بلاد العجائب أن تطرد التربة من تحت قدميها ، فهي ستقود من تريده ماء نظيفلكنها هي نفسها دائما تخرج من الماء جافة ...

"Karabas-Barabas" - أوه ، ما مدى قوتها وشدتها. وتسحب "الدمى" بمهارة من الأوتار. لا تتضايق منه. يبدو له فقط أنه بفضل هذه التكتيكات ، يمكن تحقيق نجاح جاد.

الفائز في الترشيح الكوميدي "Fedot the Archer" هو السيد N.N. إنه برج القوس ليس فقط حسب برجك ، ولكن أيضًا في الحياة. في العمل ، يضرب بهدوء ، ويحاول ألا يخطئ. الأشخاص الكسالى لا يسمحون لمدفع أن ينزل إلى العمل.

وهنا "السيدة نهوشوخا". عندما يتم تكليفها ببعض المهام الصعبة ، في رأيها ، فإنه يقرأ في عينيها - "لا أريد ذلك". من المثير للاهتمام أن تذهب إلى آلة القهوة ، وتظهر شخصيتك الممتازة ، وجلد الشوكولاتة ، والاستمتاع برائحة القهوة الرقيقة ...

ترشيح كوميدي "سلطان". لا ، ليس لديه ثلاث زوجات ، لكنه لا يمانع في إنجابهن. نعم ، ليس هناك ثلاث زوجات ، ولكن هناك ثلاثة أصدقاء ، ومن أقسام مختلفة. على الرغم من من اعتبرهم ، ربما يكون هناك الكثير منهم ...

ترشيح كوميدي "علاء الدين". نعم ، موظفنا N.N. يعرف كيف اللحظة المناسبةدع الجني يخرج من الزجاجة. علاوة على ذلك ، في الفترة الضرورية الأكثر أهمية. هذا ما اشتهر به. الفائز في ترشيح الكوميديا ​​للعام الجديد "علاء الدين" يمكن أن يكون مسؤول نظام ، مبرمج.