Xodimlarga korporativ nomzodlar. Haqiqiy erkaklar uchun nominatsiya

Agar siz korporativ partiya akkordni katta foydali mukofot xodimlari shaklida juda ta'sirchan ravishda tugatmasdan amalga oshirishi mumkin deb o'ylasangiz - siz adashyapsiz. Bayram dasturining rasmiy qismini ijobiy va yorqin yakunlash hamma narsani kutmoqda. Shuning uchun, xodimlarning umidlarini aldash va taniqli narsalarni taqdirlash marosimini ishlab chiqish emas, bu esa korporativ tadbirning g'oyalarini ta'kidlab, bayramning eng esda qolarli va asosiy daqiqalaridan biriga aylanadi.

Shunga qaramay, bunday talaffuz qilish oson emas va Internetda mavjud bo'lgan maslahat tizimsiz va bo'laklardan iborat, chunki zaruriy natijalarga erishish darhol katta savol tug'iladi. VozorityPro SIZNI SIZNING INSIC korporativ mukofotlarining ish tajribasi, xodimlarni korporativ reklama qilishning zarur yo'nalishlarini tanlashda yordam berish uchun.

Miss, janob va hatto xonim.

Sandra Missning odatiyligi bilan mashhur Gollivud blokbasterini eslang. Siz faqat bayram stolida xodimlarni yig'dingizmi? Kopik mukofotlar va unvonlarning quvnoq mukofotidan yaxshiroq narsa yo'q.

Janob fikr generator, Miss Missisning o'ziga xosligi ... Siz insoniyatning barcha xususiyatlarini qamrab olishingiz mumkin: Siz bu turdagi bema'ni, donolik, donolik, aqlli stsenariylar kabi xilma-xildir Ammo sovg'alar va esdaliklarning taqdimoti korporativ oqshomga yoqimli qo'shimcha bo'ladi.

Aytgancha, fe'l-atvor belgilari va insoniy fazilatlar yagona nominatsiyalardan uzoqdir. Siz taniqli iboralar, tirnoq yoki hatto bascologik birliklardan foydalanishingiz mumkin: janob "suvda baliq sifatida", "Men" Jarrohlik va tunda "," Xudo bo'lishi qiyin va hamma erkak erkaklar ... "," sarg'ish haydash ".

Yangi kasblar

Ushbu kulgili nominatsiyada eng muhim narsa bu sizning jamoangizda bo'lmagan bunday kasblardan foydalanishdir. Ularning xodimlarini nazorat va yaxshi bilish qutqaruvga keladi. Ular o'zlarini qanday isbotladilar? Masalan:

• bo'yanish rassomi (o'z hamkasblariga majburlashni yaxshi ko'radi);
• bosh shifokor (stolining tortmasida har qanday holat uchun dori-darmonlarni topishingiz mumkin);
• "Sado" ustasi (yo'q, siz o'ylagan narsangiz emas! "Sado" - agar sizning xodimingiz turli xil choyshablarni sevadi va ularni oqlaydi - bu shunga o'xshash narsalarga loyiqdir nomzodlar);
• yilni qutqarish (har qanday murakkab vaziyatlarning oqibatlarini bartaraf etishga muvaffaq bo'lgan xodim);
• plitalar, oshpazlardagi eng yaxshisi (ajoyib korporativ bufetni hech narsadan hech narsadan tezda to'plash ko'nikmalariga ega);
• tastor (havaskor har bir stoldan konfetni sinab ko'ring);
• psixoterapevt (masalan, tizim ma'muri yoki dasturchi, har bir xodimga ishlamaydigan Internet yoki ma'lumotlar bazalari) sababini muloyimlik bilan tushuntirish;
• supermodel (go'zallikning o'rnini bosuvchi);
• siyosiy yoki sport sharhlovchi (ehtimol siz Kristianu Ronalduning tatbiq etilishiga ko'nikib, ertalabki yoki bu mehnat muhojirlari to'g'risida "gilamchalarni yollashga odatlangan bo'lsangiz);
• maxfiy maslahatchini (yoki kulrang kardinaldir. Kompaniya siyosatini o'zgartirishga qodir bo'lgan bir nechta iboralarni tashlash uchun g'alati bo'lishi mumkin bo'lgan kishi. Oh, bir vaqtning o'zida va uning mavqei);
• muxbir milliy jug'rofiy (sayohat qilishni yaxshi ko'radigan va u haqida gapiradigan kishi va uning stol boshqa mamlakatlardan esdalik bilan tarqalib ketgan).

Albatta, siz o'z xodimlaringizni bizdan yaxshiroq bilasiz. Shuning uchun, ehtimol siz boshqa qiziqarli va ma'qul bo'lgan nominatsiyalarni eslaysiz.

Xobbi nominatsiyasi

Xodimlaringizning giyohvandlik va odatlaridan dadil foydalaning! Va kattaroq effekt uchun "eng yaxshi", "tirishqoq", "jasur" va boshqa shunga o'xshash epitet so'zini qo'shishni unutmang.
Ushbu nominatning nomi faqat sizning tasavvuringizga va kuzatishingizga bog'liq. Shunday qilib: Togolun qush (sodir bo'ladi), Master Feng Shui, MMORPG-AMASURS (har doim onlayn o'yinlar muxlisi), Jokedotoman (kulgili hazillar), kofeman va boshqa narsalar! Ishchilaringiz juda ko'p qirrali odamlar ekanligiga aminmiz.

Magniki va SmartNitsa

Har qanday kashfiyotlar va g'oyalar to'g'risida ushbu nominatsiyada xodimlarning barcha harakatlarini (ham jiddiy va kulgili) to'plang. Bu shunchaki iste'dod (direktorning o'g'li uchun 4-sinfni muvaffaqiyatli topish uchun), kunning katta qismi, g'oyalar generatori, g'oyalar generatori va boshqalar uchun juda mos keladi.

Oltin Oskar

Eng oson va eng keng tarqalgan komik mukofot turi. Nomzod taniqli Gollivud tadbirining nominatsiyalariga mos keladi va shunga o'xshash ko'rinadi:

• eng yaxshi direktor;
• eng yaxshi skript;
• g'ayrioddiy rol uchun nominatsiya;
• ikkinchi rejaning eng yaxshi roliga nominatsiya;
• eng yaxshi epizodik rolni nominatsiya qilish;
• eng yaxshi ovoz uchun;
• asosiy liboslar.

Ushbu mukofot versiyasi bilan siz Gollivud xususiyatlarini (qizil gilam, kiyimlar, kamera tarqalishi) bilan ta'minlashingiz kerak.

"Oskar" mavzusi yuqori sifatli va yorqin shou dasturini, turli xil dasturlar va ularning afzalliklari haqida maqolada topishingiz mumkin "Korporativga shoular mavjud. Kim taklif qiladi? ".

Qo'l rasmlari

Albatta, eng yorqin lahzalar - savodxonlik etkazib berish. Gramm bo'lishi kerak:

• kulgili;
• shuning uchun u devorga (yoki stol tepasida) osib qo'yishni xohladi;
• ofis yoki korxonaning o'ziga xos ishi bilan bog'liq;
• noyob (vaqt o'tkazing va har bir xodimni qolganlarini bir qismini ajratib turing).

Dipoyiqqa qo'shimcha ravishda siz diplom va sertifikatlar va hatto sertifikatlarni boshqarishingiz mumkin, ammo barchasi tantanali tantanali formatingizga bog'liq. Agar siz hech kimni qiziqtirsangiz, turli sertifikatlar, ruxsatnomalar va toksikliklarning taqdimoti xodimlarni ajablantirishi mumkin, ayniqsa siz "shahar meri", "qotil", "qotil" yoki "a mast va boshqalar.

Suvenirlar, tayyor harflar va stakanlar

Biz taxminiy matn tarkibini taklif qilamiz:

Taqdim etilgan (bunday narsa):

• ... Boshqa tashkilotlarning xodimlari idorasiga kiradigan o'yin-kulgi hazillari;
• ... bo'yanishning muvaffaqiyatli bolg'asi, idoraning ichki qismida mukammal yozilgan;
• ... AQShning siyosiy voqealarimiz bilan birga bo'lgan hamkasblarni har kuni tanishtirish (va nafaqat!)
• ... telefon orqali yumshoq ovoz, zombi va ularni kompaniyaning do'stlariga aylantirish;
• ... Ish vaqti davomida ijtimoiy tarmoqdagi fermada eng yaxshi karam;
• ... barcha hamkasblarning shaxsiy hayoti haqida ajoyib xabardorlik;
• ... Nikotinning zararli ta'siridan hamkasblarni qutqarish (doimiy "otish uchun" chekish xonasida sigaretni saqlash uchun);
• ... Ofis muhitini yaxshilash (lobbida yoki ofisdagi gullarga ogohlantirish).

Ishlov beruvchilar, qadr-qimmatlar, qadr-qimmatlar, qadr-qimmatlar yoki hatto kamchiliklarni aniqlash uchun (og'zaki va hattoki) (ikkinchisining eng muhimi, chunki bu odamlarga o'zlari ishlashiga yordam beradi va o'zini yaxshilash).

Bugungi kunda ko'plab tayyor suvenirlarni topish qiyin emas, bu nominatsiyaning asosi bo'lishi mumkin bo'lgan kulgili yozuvlar bilan. Bunday holda, ularni o'z-o'zidan ixtiro qilish shart emas, albatta, ishchilarga futbolka, krujka, magnit yoki notepad berish shart emas. Xuddi shu narsa mahsulotni bosib chiqarish uchun ham amal qiladi. Siz allaqachon "nafaqat ma'buda", "Oltin qo'llar", "engil bosh", "Yorug'lik boshi" va hatto "yordam beriladi ... - bu shunchaki iste'dod bor, degan xatlarni topishingiz mumkin.

Rojer Teylorning malika guruhidagi ishtirokchilardan biri qandaydir tarzda bizning dunyomizda mukofotsiz qolmaydi - ayniqsa, agar kishi sudlangan bo'lsa. To'g'ri taniqli tantanali oqim uchun mukofotni yutadigan rahbar xodimlarning ishlashi va sadoqati oshishi, shuningdek, korxonaning o'zi va korxonaning yuqori darajadagi o'sishining oshishi bo'ladi.

Tadbir "Xurray" ga o'tishi uchun biz korporativ tadbirlarni tashkil etishda ko'pincha ruxsat etilgan xatolar bilan tanishishni rejalashtirmoqdamiz

Taqdirlash, diplomlar, nominatsiyalar taqdimoti har doim ko'ngilochar tadbirlarda va portlashlar bilan topilgan!

Kimki ko'plab mehmonlar orasida qayd etilganligini, bir vaqtning o'zida o'sha davrda kulishini kim ta'kidlaydi.
Nomzodni bayram oqshomining boshida yoki dam olish kunlari nishonlash, shuningdek, tadbirga qadar bo'lgan tadbirga, shuningdek, oxirzamonda ishtirok etishga kirishish mumkin.
Siz biron bir narsani nomlashingiz mumkin:
Tashqi farqlar:
- "Oziq-ovqat eyti" - hech kimning qizil soch rangiga berilishi mumkin
- "Mini yubka" - eng qisqa yubkada bir qiz beriladi va agar bunday qahramonlar biroz o'lchansa va nihoyat eng qisqa yubkani aniqlasa
Belgilarning xususiyatlariga ko'ra:
- "Gromnya" burchakda o'tkazilgan va hech qanday tanlovda qatnashmagan "Gromnya" ni bering.
Kasbiy fazilatlar uchun:
- "Eng ko'p motley" - bosh hisobchi tomonidan berilgan
- "Eng ko'p" Boss berilishi mumkin
Garchi jamoada bu odamlar faqat birida gaplashish uchun, lekin eng ko'p (faqat) maqomga ega bo'ladilar.
Siz ayol ekanligingiz uchun:
Ayollar ta'tillari uchun komik nominatsiyalar taqdimoti:
- "Miss Go'zallik uzun tupsupti" uzun sochli qizga beriladi
- "Miss Oltin qo'l" qiz bilan shug'ullanadigan qiz.
va hokazo.
Siz erkak ekanligingiz uchun:
23 fevral kabi erkaklar ta'tillari uchun komik nominatsiya:
- "Super mushaklar" sport zali tomonidan eng tez-tez tashrif buyuradigan odam, ammo agar bunday odamlar bir muncha vaqtga yoki push-uplarda bir oz tashkil etilgan musobaqalar bo'lsa
- "Eng zamonaviy", ko'pincha boshqalarning atrofida paydo bo'lganidan hayratda bo'lgan kishiga kulgili nominatsiya.
Bunday hollarda nominatsiyalar barcha vakillarga, ya'ni barcha qizlarga erkaklar ta'tilida, erkaklar ta'tilida, barcha erkaklar bayrami nishonlanadi va abituriyentlarning eng yaxshi fazilatlarini topish tavsiya etiladi.
Komiksiyani o'qituvchilar Albatta, bu holda barcha o'qituvchilar taqdirlanmaydilar, hech qanday e'tiborsiz qoldirmang.
Kasbga tegishli bo'lishi uchun:
- "Super dok" - dekorativ shifoxona

Raqobat doirasida nominatsiyalar berilishi mumkin:

Komikschilikning nominatsiyasi va ularning topshirig'i har qanday bayramning diqqatga sazovoridir, yo'qmi:

...

Masalan, bitta kishiga komik nominatsiyalarni tayinlash:

Yubilee nominatsiyalari
- "yubiley mehmonlari uchun komik nominatsiyalar tayinlanishi"

Yangi yil nominatsiyalari

Yubilee nominatsiyalari
- "Erkaklarning yubileylariga komik vakillar"

Abituriyentlarni taqdirlash, o'zlarini va hazil va g'amxo'r va parvozlar orqali va hazil va g'amxo'rlik bilan foydalanishlari bilan ta'kidlash mumkin. Medallar rangli printerda chop etiladi, kesilgan va namunaga qarab yopishtirilgan

Yoki tayyor harflar, masalan

Kutubiy nominatsiyalar bo'yicha taqdirlash, qoida tariqasida, ko'ngilochar dasturning rasmiy qismini qiziqarli yakunlashdir. U vaziyatni bo'shatadi va tadbirda bayramona munosabat bildiradi.

Har bir jamoada siz kech bo'lgan yoki hamma kelgan odamni ajratib ko'rsatishingiz mumkin yoki yaxshi raqsga tushadigan, kim eng ilg'or va boshqalar. Bu sizning nominatsiyalardagi maslahatingiz bo'ladi. Nominatsiyalarni takrorlamaslikka harakat qiling.

Komiksiya mukofotlari uchun imkoniyatlar

• medallar
• diplomlar, diplomlar
• oskar haykallari
• kulgili sertifikatlar
• noyob yozuvlar bilan futbolkalar
• doiralar

Bularning barchasi maxsus joylarda buyurtma berish mumkin, agar hunarmandlar bo'lsa, uni o'zingiz bajaring.

Ko'proq g'oyalar:

• Siz bolalar qo'g'irchoqlarini Barbi seriyali va Ken-dan sotib olishingiz mumkin va kerakli yozuvlar bilan lentalarini bezashingiz mumkin (asl, chiroyli va bunday xotirada qoldiradi).
• Rasmlar bilan variant: Har bir bitiruvchining kollejlari (Fotoshopda ularni tuting va ularga tegishli yozuvlarni bering, masalan: "Miss Charm", "Miss Charm", "Janob Intellekt"). Keyin Qiziqarli qog'oz egalarini oling va ularga tayyor fotosuratlarni qo'shing - yodgenir tayyor! Bunday esdalik har qanday kvartiraga "mos keladi", shuningdek, xotirada qolishadi.
• Eng oson va iqtisodiy variant, bitiruvchilarning fotosuratlari bilan devor rasmini tayyorlash va bitiruvchining har bir fotosuratida yozish, unda g'olib bu g'olib. Siz shuningdek kulgili epigramlar yoki qofiyalar tilaklari bilan tanishishingiz mumkin.

Taqdim etish uchun nominatsiya

Taqdirlash nominatsiyasini taqdirlash uchun nomzodlar, uning biznes fazilatlari, uning biznes fazilatlari yoki qisman qisman, ammo barcha ma'lum vaziyatga tayanishi mumkinligini aks ettirishi mumkin. Siz, shuningdek, shaxsning sevimli iboralar, uning odatlari, tashqi ma'lumotlar, gastronomik giyohvandlik va sevimli mashg'ulotlari uchun nominatsiyalar uchun nominatsiyalar uchun foydalanishingiz mumkin.

Tomoshabinlarni va eng ko'p mukofotlangan nominatsiyalar juda muhimdir. Mag'rur yoki hazil tuyg'usi bo'lmagan bemorlarga ega bo'lgan odamlarga quyilmang. Hazillar faqat g'azabsiz va boshqa salbiy his-tuyg'ularsiz kulishi mumkin bo'lgan shaxsga nisbatan qo'llanilishi mumkin va siz 100% ishonch hosil qilishingiz kerak, bunda bu odam xafa bo'lmaydi.

Yodingizda bo'lsin, nominatsiyalarni tuzishda sizning asosiy vazifangiz tantanali kayfiyatni buzmaslikdir!

Men sizga komik nominatsiyalarni keng tanqid qilaman:

Janob / Miss

• Faoliyat
• Antipunkalik
• Amazon
• Antistirma
• San'at
• Ehtiyotsizlik
• Adliya uchun kurashchi
• Savdogar (Joker)
• Sehrli ovoz
• Nessenik
• Juda qo'rqmaydigan ogohlantiruvchi
• Daho
• G'oya generatori
• Inoyat
• Noziklik
• Dj
• Mehribonlik
• Omad
• Yaxshi tabiat
• Do'stona munosabat
• Kompaniyaning yagona
• Sir
• Kresserman (magddiylik)
• Yulduz pop
• Nafislik
• Inoyat
• Razvedka
• Sarguzashtlarni qidiruvchi
• Kinofil
• Bir narsa
• Murosaga kelish
• Yoqimli bola
• Notiqlik
• Ijodkorlik
• Salqin yigitlar elkama-elka
• Bo'lishning engilligi
• Eng yaxshi biceps
• Uy hayvonlari
• Hayvonot sevgilisi
• Qiziquvchanlik
• Meloman.
• Xayolparast
• Model (Supermodel)
• Donolik
• Kuzatuv
• Haqiqiy janob
• Haqiqiy xonim
• Seroblik
• Kerdinlik (g'ayrioddiy shaxs)
• Oldindan aytib bo'lmaydigan
• Fidjet
• Joziba
• Joziba
• Namunaviy aql
• Tarbiyachi
• Nekpimizm (optims va optimster)
• Notiq yoki odamlarning ovozi
• O'ziga xoslik
• Javobgarlik
• Javobgarlik
• Joziba
• Ijobiy
• Siyosiy izoh
• Mashhurlik
• Ayollarning o'g'ri
• Psixoterapevt
• Malika (tayoq)
• Ko'chirma
• Qat'iyatlilik
• Romantik
• Ritsar
• Hardread (yurak palp)
• Hikoyachilar
• Kamtarlik (kamtarin)
• Nafislik
• Sportchi (sportchi)
• adolat
• Uslub
• Yupqa (sirg'al)
• Sir
• Maxfiy maslahatchi
• Xushmuomalalik
• Raqqosa
• Ijodiy odam
• Ishonch
• Tabassum qilmoq
• Xayolparast
• Chitryuga
• Xochotushka
• Saxiylik
• Energiya
• Ilmoq
• Hazilkash
• Janob "Men bandman"
• Xudo bo'lish qiyin
• Urush urushi va belgilangan vaqtda tushlik
• Umidsiz suşchy
• Kofemandan saqlaning
• Eng yaxshi xiyobon
• Xursandchilik feng Shui
• Ijtimoiy tarmoq ma'budasi
• Fotosurat Monster
• Internet Minisia
• Shunchaki ma'buda
• Engil bosh
• Shunchaki daho
• Kompyuter instius
• Bizning Muso
• Usta oltin tutqichlar
• Janob loviya
• Dyuym
• Mermaid (eng uzun sochlar)
• Kovboy joe va boshqalar.

Nominesning mukofotlash marosimi

Taqdirlash marosimida bir yoki boshqa nomzodni qanday paydo bo'lishi mumkin? Men ba'zi nominatsiyalar uchun imkoniyatlarni taklif qilaman:

Nomzod "Miss (janob) Antentserment"

Bu jamoadagi eng xotirjam odam. U bilan aloqa sizni tinchlik holatiga bag'ishlaydi, shuning uchun u bilan yana va yana gaplashishni xohlaysiz ...

"Janob Meschak va Xochotushka" nominatsiyasi

Qo'lra va barcha baxtsizlikdan
Kulgi - Mana asosiy tibbiyot!
Ushbu nominatsiya bo'yicha g'oliblar _____________ ga aylanadi. Qarsaklar!

Nominatsiya "Miss (janob) bo'lish qulayligi"

Yorqin beparvolik va sirtdan. Bu juda yaxshi iste'dod har doim va hamma joyda kechikadi, lekin har doim va hamma joyda vaqtingiz bor! U qanday bo'ladi?

Ushbu nominatsiyada g'olib ______________ bo'ladi. Qarsaklar!

Nomzod "Miss (janob) Sayforce"

Bu jamoadagi eng qiziquvchan odam. U (u) hamma narsa haqida hamma narsa haqida hamma narsa haqida hamma narsa haqida hamma ma'lumotni mag'lub qiladi ...

Ushbu nominatsiyada g'olib ______________ bo'ladi. Qarsaklar!

Nomzod "Miss (mister) ma'ruzachi yoki odamlarning ovozi"

U (u) - bu jamoa nomidan gapirishdan qo'rqmaydigan eng notiq odam ...

Ushbu nominatsiyada g'olib ______________ bo'ladi. Qarsaklar!

Nomzod "Miss (janob) javobgarlik"

Jinkadagi tirbandliklar, jahon kataklizmlari va oltin va neft narxining ko'tarilishi har doim kerakli joyda to'g'ri joyda paydo bo'ladi. Kunning muntazam munosabati uchun

Ushbu nominatsiyada g'olib ______________ bo'ladi. Qarsaklar!

Nomzod "Miss (janob) quyoshli"

Bugun ob-havo qanday bo'lishidan qat'i nazar
Agar ko'cha ko'chada bo'lsa ham,
Dush va yurakda kamona ob-havo sharoitida osonlikcha
Siz bilan quyoshning yonida bo'lganingizda.
Ushbu nominatsiyada g'olib ______________ bo'ladi. Qarsaklar!

Eng muhim zamonaviy tanqidchi "erkaklar uchun ba'zi komik nominatsiyalar aniqlashtirish kerak. Masalan, "eng muhim moda tanqidchisi" o'sha erkak vakillariga kotib va \u200b\u200bboshqa hamkasblarning ishi uchun diqqat bilan kuzatib borishga harakat qiladigan erkak vakillariga beriladi. Shu bilan birga, ular umuman, moda tendentsiyasida emas, balki yubkaning uzunligini, bo'yin tubining uzunligini va kesish kengligini mamnuniyat bilan muhokama qilishlari mumkin. "Maxfiylikning eng yaxshi belgisi" bunday kompaniya har qanday kompaniyada. Qoida tariqasida, u har doim barcha xodimlarning shaxsiy hayotidan xabardor. U kim bilan uchrashadigan kim bilan uchrashishini va xotinini va shunga o'xshash narsalarni o'zgartirgan xotin kim va qanday sababdan yuradigan kimsani biladi.

Korporativ bayram uchun komik nomzod.

• "Boshqasisiz chavandoz" - har qanday jamoada vaqti-vaqti bilan etakchiligi Tojni beradi: "Boshingizni yo'qotish yaxshiroqdir!". Kerakli hujjatlarni yo'qotish paytida emas, balki odamlar uchun nomzod.
• "Yilning yutuqlari", ehtimol sizning ofisingizda jasoratli etakchi - xavfli va xavfli bo'lib, uning atrofidagi yangi vazifalar va miting uning atrofida ishqibozlar atrofida qatnashishdan qo'rqmaydi. Uning uchun bu mukofot.

Hamkasblaringizni oyatda qanday tashkil qilish kerak? Biz xodimlarni mukofotlash uchun oyatdagi komik nominatsiyalarni tanlaymiz:

• Jamoangizdagi birinchi go'zallar uchun:

Dengiz kabi ko'zlar va porlash kabi ko'zlar ko'k rangli bo'lib, shimgich sharbati kamchilikdir va shonli sharbati chiroyli!

• Eng yaxshi moliyaviy direktorga nominatsiya:

Mani, Mani, Mani, men moliyaviy madhoonman: trojakch cho'ntagida yotadi - Dollar, Evro va Manat.

Korporativ partiyada mukofotlar - kulgili nominatsiyalar nafaqat ...

Diqqat

Bunday unvonlarga firma yoki ofis soqchilari bilan taqdirlanishi kerak.

• "Garri Potter". Har bir jamoada hech narsa olishi mumkin bo'lgan kishi bo'ladi. Va bu iqtisodiy qismning boshlig'i.

Ushbu muhim tadbirni tashkil etish marosimiga tayyorgarlik yuqori sifatli ta'limni o'tkazish zarur.

U bir nechta bosqichlarni o'z ichiga oladi:

1. Tashkiliy. Bu ushbu tadbirni rejalashtirishni rejalashtiradigan ijodiy guruh yaratadi. Uning yosh va ijodiy xodimlar xodimlarini o'z ichiga oladi.
   Ushbu bosqichda tadbirning turli elementlari uchun javobgarlikni tanlash kerak: ssenariy, xonaning dizayni, ma'lumot va minnatdorchilik xatlarini ishlab chiqish, esdalik sovg'alarini olish va boshqalar.
2. Tayyorgarlik.

Madam hayoti

Bu sizga jamoangiz bilan aloqa doirasini kengaytirishga imkon beradi. Bir-biringiz haqida ko'proq ma'lumot olish uchun ko'proq ma'lumot beradi. Biz sizga korporativ partiya uchun mukofotlar taklif qiladigan xodimlar uchun tavsiya etilgan. Ushbu nominatsiyalardan foydalanish uchun ixtiyoriy. Sizning guruhingiz va ma'lum oluvchilarga xos bo'lmagan qiziqarli bonuslarni yaratish uchun siz ismlarni osongina o'zgartirishingiz mumkin. Nominatsiyalar "eng yaxshi sichqoncha" degan ma'noni anglatadi, kompyuter sichqonchasini anglatadi.

Oxirgi nominat sizning Syetminingizga eng mos keladi. Ayollarga kulgili nominatsiyalar: diqqat! Siz yolg'izlikni his qilyapsizmi? Sevgi topishga umidingizni yo'qotasizmi? Shaxsiy hayotingizni o'rnatishni xohlaysizmi? Agar siz "Merilyn Kerro" ga yordam beradigan bitta narsadan foydalansangiz, bu sizning ruhiy psixik jangining uch faslining finalchisi. Batafsil ...

Xodimlar uchun ishchilarni korporativ va nasrdagi korporativ nominatsiya qilish

Ma'lumot

U uchun sport ettinchi terning o'yin-kulgi va bir vaqtning o'zida sport sizning eng yaxshi fazilatlaringizni ko'rsatish imkoniyatidir. U kapitan, murabbiy va shunchaki kuchli elkama - (familiya, ismi, otasining ismi). Biz ot yasadik va sizga tiyinni berdik. Oldingi paytlarda bunday bunday odamlar berildi.

(Mukofot o'yinchoq otidir.) Litsey o'quvchilari, gimnaziyani bir necha bor tashrif buyurgan "gimnasterlar" - "gimnasterlar" deb nomlangan "gimnasterlar" gimnaziyasi - "Gimnasaistlar" deb nomlangan. Kamtarlik bilan - "Muzista" ni chaqirish! Ijodkor odamlar begona qarsaklarni yaxshi ko'rishadi ... afsonaviy odam ... so'zning Rabbi va qofiya egasi ... (familiya, ismi, otasining ismi).

Xodimlarni mukofotlash uchun kulgili nomzodlar

U (u) velosipedlarga "usta oltin tutqichlar" tarixidan bexosdan aytib berishi mumkin: xodimga bag'ishlangan, uning qo'llari "" Asarlar "ning biron bir qo'llari" deb nomlanadi ". "Ular faqat tinchlikni orzu qiladilar": u aynan u haqida yoki u haqida. Kompaniya va "Motor" deb atalganlar haqida, u ko'zlar va energiya dengizi porlaydi, u keyingi stolda o'tirdi! "Men atrofga qaradim.": Erkaklar hamdardligi mukofoti. Yo'lakda yurganida, ayol hayratlanarli va oldindan aytib bo'lmaydi, men har doim aylanib, keyin uni ko'rishga harakat qilaman! "U bizning supermenimiz ...": Ayol ayolning hamdardligi.

U kuchli, jasur. Bizning kompaniyamizning eng jozibali odami. "Davrobning chidab bo'lmas xotirjamlik": yorqin beparvolik va sirtdan.

Erkaklar uchun komik nomzod. Korporativ korporativ shaxsni nominatsiyalash

Kompaniya uchun kompaniyaning ahamiyatga sazovor joylariga bag'ishlangan tadbirlarda, xodimlarni mukofotlash bo'yicha nominatsiyada firmada uzoq vaqt ishlagan nafaqaxo'rlar uchun maxsus kiritish kerak. Bu jamoaning hozirgi a'zolariga ijobiy niyat sifatida xizmat qiladi. Har qanday tashkilotda qulay psixologik iqlimni yaratish uchun har bir xodimga individual yondashuv kerak.

Muhim

Xodimlar mukofotiga nomzodlar nominatsiyasini ta'minlaydigan tadbir jamoaning o'zaro bog'lanishiga hissa qo'shadi. Axir, hamma uning ishini payqashini va qadrlashini istaydi. Nega jinsi jinslar uchun kichkina cho'ntagingiz kerak? Hamma jinsi jingalakda kichkina cho'ntagida, ammo kam odamlar nima uchun kerak bo'lishiga hayron bo'lishdi.

Qizig'i shundaki, bu dastlab XP uchun joy bo'lgan ...

Xodimlarni korporativga mukofotlash uchun komik va kulgili nomzodlar

Sovrin bolalar pichog'i hisoblanadi.) Odam-orkestrning nominati - bu eng shovqinli ishchi. Agar milya uchun zinapoya paydo bo'lsa, milya uchun bu odam eshitiladi. Buni Ginnesning yozuvlar kitobiga o'tkazish mumkin, ammo u, xayriyat, boshqa kitobda keltirilgan ... Kompaniyaning xodimlarini hisobga olgan holda - (familiya, ismi, otasining ismi). (Sovrin - Sovrin - tayoqchi.) Man - Engil, Salom, olov parchasi? Forex go'shti! - Biz qovurmaymiz, biz mashina uchun emasmiz! - Xo'sh, keyin o'chiring! " Keyingi nominatsiyada engilroq nominatsiyada engilroq yordamchi taqdimotda keltirilganligi sababli, bu engilroq nominatsiyada keltirilgan, chunki tutunsiz, uning energiya va bosimini olovga solishtirish mumkin, bu esa u bilan doimo yorug'lik bilan taqqoslanadi! Bu (familiya, ismi, otasining ismi). Biz so'zni yaxshi tushunishga qaror qildik, moyni olovga tushiramiz. (Sovrin - bir shisha zaytun moyi.) Nomzodlik - bu tayoq bilan, bu va uy tugallanmoqda, daraxtlar esa o'stirilib, o'g'lini maktabga o'tkazdi.
Biz "eng ko'p, eng ko'p ..." kimligimizni birlashtiramiz va bularning barchasini to'g'ri ko'zlarga va umuman aytamiz! Uzoq vaqt davomida o'ylash kerak emas va siz bir-biringiz bilan maslahatlashishingiz shart emas, avval eslaydiganlarni yozing. Fikrlar umumiy hisobga olinadi, maxfiylik kafolatlanadi. Biz sizga umid qilamiz. P.S. Faqat bitta nominatsiya - bu bitta ism - bu bir vaqtning o'zida bir necha kishi bir necha bor ko'rsatilishi mumkin. "Palata siri": bu eng, eng ... boshi (firmalar), bu bizning eng intellektual xodimi yoki xodimimiz, bu bizning aqlli, ilob va intellektual, u bizning aqlli va ziyolimiz eng qiyin vazifalar! "Miss \\ janob Antsesssiz": Bu kompaniyaning eng jiyvasi - bu sizni tinchlik holatida bilan aloqada, u bilan yana va yana "an'analarni qo'riqchi" bilan aloqa qilishni xohlaysiz: u har doim ham topilishi mumkin ...
Uzumlar eng qadimiy alkogol ichimliklarini - sharob va, albatta, sharbat beradigan eng yaxshi o'simliklaridan biridir! Xarisma tomonidan mast bo'lgan va o'zi va uning bo'limining oxirgi sharbatlarini va uning kafedrasi - (ism, familiya)! Qalapmir. Ushbu sabzavotga maxsus sharhlar kerak emas, lekin baribir menga ... (ism, familiya) haqida bir necha so'z aytay. Biz bu odamni ishda ko'rdik va u juda ajoyib! Bu haqda u haqida shunday deyish mumkin: "Bu hali ham qalampir, biznesdagi barcha qalampir"! Uchinchidan, kichik kabinet kattaroqligiga qaramay, u katta natijalarga erishadi! Ananas - dunyodagi eng mashhur mevalardan biri. Bu qo'shiqlarda, oyatlar, so'zlarda tillarda qayd etilgan: Mal Ananas, Ha, yo'llar. Odin ananas yaxshi, ikkita yaxshiroqdir. Shampan nomli shampanga uching. Jahonmizning ommaviyligi juda ko'p jihatdan juda ko'p jihatdan zabt etiladi ... (ism, familiya).

Korporativ uchun komikatsiya qiluvchi xodimlarni mukofotlash uchun nominatsiya

She'rda ma'lum bo'lganidek, oltin asr, kumush va hatto temir bor edi, lekin uning iste'dodi tanqidchilari tufayli "marvarid davri" kelmoqda! (Sovrin - yodgorlik "yurakdagi marvarid".) Go'zallik - dahshatli kuch - Fairan Ranevskayaning bu o'lmas so'zlari keyingi nominatsiyaning nomi bo'ldi! U dunyoni albatta qutqaradigan noyob tashqi va ichki go'zallik odamini namoyish etadi! U o'zini o'ziga jalb qiladi, u benzin bo'lib xizmat qiladi, jamoaning tashqi ko'rinishi har doim sodir bo'ladi - (familiyam, ismi, otasining ismi, ismi, ismi, ismi, ismi, ismi, ismi). (Sovrin "Go'zallik - go'zal kuch" yozuvi bilan qutqaruv doirasi. "Osmon er yuzida ko'rinsa, jannat bog'langan bog'bon. Bu odamning ishtirokisiz sodir bo'ladi.